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その他代理店営業・パートナーセールス

Other
エフシースタンダードロジックス株式会社
大阪市中央区, 日本最低 ¥8,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【大阪】海外代理店マネジメント(海上輸送部門)/年収1000万円可・アジア物流戦略立案・転勤なし

■仕事内容 中国・東南アジアを中心とした国際物流ネットワークを展開する当社にて、海上輸送領域の海外代理店マネジメントをお任せします。 単なるオペレーション管理ではなく、各国代理店との交渉やネットワーク再構築を通じて、海上輸送部門全体の収益最大化を推進するポジションです。 具体的には、 ・中国・東南アジアの海外代理店との価格、契約条件の交渉 ・代理店ごとの収益性やサービス品質分析 ・新規代理店の開拓およびネットワーク強化 ・貨物差配(アロケーション)の最適化 ・現場オペレーション部門との連携 ・トラブル発生時のエスカレーション対応 ・海上輸送部門の収益改善施策の立案、実行 を担当いただきます。 現状のネットワークを維持するだけでなく、より収益性の高い代理店への切り替えや戦略的パートナーシップ構築など、事業成長に直結するミッションを担っていただきます。 ■仕事の魅力 当社では中国12拠点、東南アジア3拠点、日本4拠点を展開しており、アジア物流に強みを持っています。 本ポジションでは現地代理店との交渉権限を持ち、仕入価格や物流ルートの最適化を主導できます。 年収800万円~1000万円のハイクラス採用となり、事業成長の中心人物として大きな裁量のもとで活躍いただけます。 また、自社開発物流プラットフォーム「D2D」を活用しており、従来のフォワーダー企業にはないDX環境の中で業務改革にも携われます。 ■働き方 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日120日 ・転勤なし ・大阪本社勤務 ・賞与年2回 ・退職金制度あり ・資格取得支援制度あり 腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です。 ■同社について 当社は中国・東南アジアを中心に国際物流サービスを展開する総合フォワーダーです。 海上・航空・陸上輸送に加え、輸出入通関、保税倉庫、国内輸送まで一気通貫で対応できる体制を構築しています。 さらにBooking・Tracking・請求・書類管理を統合した自社開発プラットフォーム「D2D」を展開し、物流業界のDX推進にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・国際物流業界での実務経験 ・フォワーダー、NVOCCでの業務経験 ・海外代理店との折衝経験 ・海上輸送に関わる営業またはオペレーション経験 かつ ・英語でのビジネスコミュニケーションが可能な方 ■歓迎条件 ・中国語スキルをお持ちの方 ・海外拠点管理経験 ・物流ネットワーク構築経験 ・SCMや物流企画経験 ・海上運賃の仕入れ交渉経験 ・中国または東南アジア駐在経験 <語学力> 歓迎条件:英語中級

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区久太郎町2-4-11 クラボウアネックスビル14F 勤務地最寄駅:堺筋線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間は3ヶ月です。

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給与

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<予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~700,000円 <月給> 500,000円~700,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は時間外手当・諸手当を含みます。 ※給与詳細は年齢・スキルを考慮し決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:中小企業退職金共済 <教育制度・資格補助補足> ■資格支援制度 <その他補足> ■役職手当・出張手当 ■慶弔給付金 ■定期健康診断(40歳からは3年に1度人間ドック)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(12/29~1/4)、有給休暇、夏期休暇(6/16~9/15の間で計5日間)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇 ※休日出勤の際は振替休日を取得します。

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