基礎研究・先行開発・要素技術開発（機械）
職務内容
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仕事内容
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【群馬／太田市】要素技術開発（加工・研磨・洗浄等）◎東証プライム上場グループ企業／年間休日123日
【東証プライム上場のキッツグループ100％出資企業／半導体需要の高まりに伴い業績右肩上がり／WLB安定／腰を据えて働くことができる環境】 ■業務内容： 半導体製造装置に使用される高純度バルブ・配管製品の製造における、要素技術の開発・高度化を担当していただきます。製品の品質向上や生産性向上、新製品の量産化に向けて、加工・研磨・洗浄・溶接・検査など、製造工程を構成する個々の技術について、工法や加工条件の開発・改善を行います。 ■具体的な業務内容： ・切削・研磨・ホーニング等の加工技術に関する工法・条件の開発 ・クリーンバルブに求められる洗浄技術・洗浄条件の開発、改善 ・クリーン溶接技術に関する条件の最適化、品質安定化 ・表面状態・表面粗さ等の品質向上に向けた技術開発 ・寸法・漏れ・表面状態等に関する検査・測定技術の改善 ・新材料・新製品に対応した新たな製造工法の開発 ・製造工程で発生する不具合の原因分析および技術的な改善 ・新たに確立した工法・条件の標準化、量産工程への展開 ・技術開発に必要な実験・評価・データ分析 などを担当します。 単に既存工程を改善するだけではなく、「どのような加工方法・条件であれば、要求される品質を安定して実現できるか」を検証し、製造現場で再現可能な技術として確立することが本ポジションの役割です。 ■当社の魅力 バルブ業界では国内最大クラスのシェアを誇るキッツGです。主にAIや自動運転に欠かせないキーデバイスをつくる大手半導体メーカーや、大学の研究所などを対象に、供給系から排気系まで幅広いバルブを提供しています。2023年4月に稼働した新工場では、拡大し続ける需要に応えるため、生産体制を強化を進めています 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・新技術の調査・評価・導入に積極的に取り組める方 ・機械系、材料系、化学系いずれかの専門知識を有する方 ・社内外関係者とのコミュニケーション能力を有する方 ■歓迎条件： ・製造業における研究開発、生産技術、工程開発の実務経験者歓迎 ・表面処理技術（電解研磨、化学洗浄等）の知識保有者歓迎
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 新田SC工場 住所：群馬県太田市新田嘉祢町150-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:15～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：75分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更は無し
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給与
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＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給 年1回（1月） ■賞与 年2回（3月・9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：子ども手当有（福利厚生その他に記載） 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：確定拠出年金制度／65歳まで再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後、OJTを通してバルブの知識を身につけます。階層別教育や自己啓発による通信教育制度があります。 ＜その他補足＞ ■諸手当： 子ども手当(子供1人に付15,000円を支給） ※子ども手当について：税法上の扶養親族で子供の年齢が満22歳の誕生日を過ぎた最初の3月給与まで支給対象 ■その他： 従業員持株会、GLTD制度（所得補償制度）、産前産後有給休暇、永年勤続・定年慰労表彰制度（表彰金・特別休暇）、インフルエンザ予防接種補助
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後有給休暇、 育児休暇、結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、公務休暇、赴任休暇、メモリアル休暇、看護休暇、介護休暇、積立有給休暇
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