組織・人事コンサルタント

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仕事内容

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【在宅可】オープンポジション◆”新しい働き方を作る”／人材領域でキャリアアップ◆フレックス◆若手活躍

～ビズリーチを運営するVisionalグループ/人材領域の『プロ』として更なるステップアップ/大手人材出身者多数のプロフェッショナル集団～ ■業務内容： 同社には、それぞれのご経験に合わせ、適切にご活躍いただけるよう様々なポジションがございます。今回の採用は、次世代経営者候補の募集となります。詳細は是非面接でお話させていただけますと幸いです。 ＜人材紹介事業におけるコンサルタント業務（両面型）＞ ・新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング ・ヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでをサポート ※ご経験やご志向によって、法人側、求職者側のどちらかからのスタートでもご相談可能！ ＜採用コンサルタント（リーダー候補）＞ 人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、スカウトをメインとしたプロジェクトのリーダー、並びにリクルーターとして活躍いただきます。具体的には、下記業務をご担当いただきます。 ・プロジェクトの進捗管理、スカウト品質管理、資料作成・ファシリテーション ・対象求人のヒヤリング・求人作成・カジュアル面談・面接後フォロー ※営業活動の必要はありません。 ■魅力 ■同社について ＼「新しい働き方」を本気でつくる／ 「人材の最適配置で日本の生産性を上げる」というパーパスのもと、採用を人事業務から“経営アジェンダ”へ進化させる、日本唯一のタレントアクイジションファーム。多様なプロフェッショナルがスキルで繋がり、働き方そのものを再定義。企業と個人が最大限にパフォーマンスを発揮できる、新しい働き方の創出に全力で挑んでいます。 ＼採用のやり方をアップデートする存在／ 単なる採用代行ではなく、戦略設計から実行、内製化まで一気通貫で支援。Visionalグループのデータ基盤×プロ人材ネットワークを掛け合わせ、企業ごとに最適化された“攻めの採用モデル”を提供。採用そのものを競争優位に変えるのがミッションです ＼業界内のプロと切磋琢磨できる環境◎／ リクルートやパーソル等の人材系企業で実績を出してきたメンバーが多数在籍！経営陣や先輩、同僚から学べることが圧倒的に多い環境です。また、自身の在りたい姿や目指すキャリアへの支援も非常に大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・人材紹介事業で法人営業のご経験 ・人材紹介事業で両面コンサルタントのご経験 ・RPOプロジェクトのご経験 ・人材業界での大手企業向け法人営業経験とマネジメント経験

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勤務地

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＜勤務地詳細1＞ ビズリーチ内オフィス 住所：東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ビズリーチ本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-15-1 クロスタワー12F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の待遇の変更はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 460万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,557円～399,100円 固定残業手当/月：99,776円～140,900円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 383,333円～540,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※みなし残業45時間分の時間外手当を含みます。左記を超える時間外手当に関しては別途支給。 ※インセンティブ／決算賞与あり（10月） ※上記は目安です。ここ経験、スキル等を考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限30,000円／月 社会保険：社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ 書籍購入補助（四半期15,000円まで） ＜その他補足＞ リモートワーク制度あり（現在は週3回の出社） 社内イベント（週1回のランチ会／BBQ など） ドリンク・スナックフリー 定期健康診断（年1回）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年間休日125日（土・日・祝・会社休日） ※年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇