メインコンテンツへスキップ

建設・不動産法人営業

Other
ちはらエンジ株式会社
市原市, 日本¥5,000,000 - ¥7,000,000 /年2週間前まで 2026/12/14
正社員

職務内容

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【千葉/市原市】法人営業(既存メイン)◆残業20~30時間/年休126日/土日祝休/転勤なし

千葉県各市町村の施設や京葉臨海工業地帯・京浜工業地帯・鹿島臨海工業地帯の石油・化学プラント、関東圏の製鉄所での設備改造工事や機械メンテナンス等を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要: 当社はこれまで創業期であったこともあり、施工管理担当者が営業活動を兼務しておりました。当社の営業体制を整備し、売上拡大を目指すべく、今後は営業担当者を採用します。 <業務詳細> ・反響営業:顧客よりHP・電話にて相談をいただき、プラント施設を訪問し、設備に関する希望についてヒアリングを行います。その後、いただいた希望を当社の設計部門に伝えます。お客様が希望する設備は千葉県市原市青柳北の工場で製造部門が製作を行います。設備の製作が完了した後、顧客および当社の工事部門と打ち合わせを行い、工事内容・スケジュールの調整を行います。最終的にプラント施設へ設備の据え付けを完了するまで、お客様をサポートすることがミッションです。 ・その他、見積書の作成・提出等も担当します。 ※既存顧客と新規顧客の割合:既存顧客が9割以上を占めます。 ※民間企業と公共機関の案件の割合はちょうど5割ずつです。 ※担当顧客数:およそ20社 ※営業エリア:千葉県が中心です。(稀に東京・茨城の案件もあります。) ※出張:原則、ありません。 ※直行直帰:可 ※営業目標:設定します。 ■当社が請け負う具体的な工事のイメージはHPをご参照ください。 https://chihara-eng.co.jp/business/ ■働き方: ・実際の時間外労働:月平均20~30時間 ・年間休日:126日 ・週休:完全土日祝休み 変更の範囲:会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件> ■必須経験: ・建設/プラント業界での営業経験をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

<勤務地詳細> 本社 住所:千葉県市原市ちはら台西2-10-14 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

<勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の給与条件の変更:無

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

<予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,500円~302,700円 固定残業手当/月:36,500円~47,300円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年3回 / 通年で平均6カ月) ■固定残業:月20時間分 └ 実際の時間外労働:月平均20~30時間 ■手当(上記年収に含みます。):家族手当、住宅手当、食事手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:子ども1名につき10000円を支給します。 住宅手当:賃貸のみ対象:家賃の50%負担(上限10万円) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:中退共に加入します。 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■教育制度:入社後、数日間の研修を実施し、その後、OJT制度にて先輩の元で業務を覚えていただきます。 ■資格取得支援制度:有 <その他補足> ■作業服やスマートウォッチ等の貸与 ■家族との時間を大切にしてほしいという想いから、半年に1度、家族食事手当を支給しております。

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■長期休暇:夏季休暇3日、年末年始6日ほど

この求人に興味がありますか?