日用品・化粧品営業(国内)
職務内容
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仕事内容
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※未経験歓迎【東京/千代田区】紙製品のソリューション提案営業◇年休121日/残業20時間程度
【安定した収益力で成長中/創業以来黒字経営の安定基盤/大王製紙の直系卸商/年商180億円】 ■業務概要: 印刷用紙/情報用紙/包装用紙/段ボール原紙の卸販売や紙パッケージ・印刷・紙加工品・家庭紙・脱プラ商材などに関するソリューション営業を担当。お客様が求めるニーズやシーンにお応えしていく提案を期待します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ◇新規・既存顧客への訪問 ◇顧客からの問題・課題のヒアリング ◇顧客へ商品のご提案 ◇売上・与信管理 ◇顧客管理 ◇市場調査・市場分析 ◇営業戦略の立案など ■配属先情報: 東京営業所:2015年に3名から始まり現在は7名とまだまだ小さい部署ですが、さらに新規取引先獲得し販路拡大、営業力強化に伴う増員募集です。 ■やりがい: ・積極的、主体的にアイデアが出し合える環境で、新商材を調査・提案し販売できる仕事です。 ・顧客の問題を解決することで、顧客に喜んでいただけ、やりがいを実感できます。 ・製紙事業にとどまらず、ノウハウを活かして防災事業や環境ソリューション事業等、時代のニーズに合わせて幅広く事業展開しております。 ■社内の雰囲気: ・平均年齢は少々高めですが、全員が活動的でチームワークが良く、意見やアイデアがどんどん取り入れられる環境、思い切った営業ができます。 ・ゆくゆくは東京営業所の幹部社員となり会社の中核メンバーとしてキャリアアップも目指せます。 ■当社特徴: ◎次の可能性に挑戦 国内最大の紙産業クラスター地域である愛媛県四国中央市。この町で生まれ育った当社は、大王製紙を母体とする「紙の総合商社」として、多様な紙・紙加工品の販売はもちろん、地域企業間のネットワークを生かし、印刷や紙過去サービスを総合的にサポートしています。 ◎新しい価値を提案 紙のコンシェルジュとして、あらゆるご要望にお応えします。また、紙のみならず人と環境にやさしい省エネ・保全・環境ソリューションを社会に提供しています。 ◎いのちを守る衛生用品 災害時、一人でも多くの皆様をサポートするために、衛生用品や大王製紙ブランドの家庭紙等のご提案を行っています。品質はもちろん、備蓄のしやすさ、使いやすさ、満足感など 心のケアを重視し、本当に必要と考える商品を提案しています。 変更の範囲:本文参照
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件> ※この求人は≪業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎・学歴不問≫です※ ■必須条件: ・顧客折衝のご経験 ・基本的なPCスキル(Excel、Word等) ・第一種運転免許普通自動車 ■歓迎条件: ・紙卸商/包装資材の卸商/家庭紙販売会社などで営業経験のある方 ・紙や不織布といった素材、包装資材、衛生用品の分野で勤務経験がある方 ◇業界未経験歓迎◇第二新卒歓迎 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
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勤務地
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<勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都千代田区神田北乗物町16番地 英(はなぶさ)ビル5階 勤務地最寄駅:山手線/神田駅 受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり) 変更の範囲:本文参照
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勤務時間
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<勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 条件変更:無
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給与
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<予定年収> 369万円~523万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~340,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 255,000円~355,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり3,500 円~7,000 円(前年度実績) ■賞与:年2回/計3.40ヶ月分(前年度実績)※2年目以降 ■その他固定手当:地域手当:15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用65歳まで/※勤務延長なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 特になし <その他補足> ■大王健保組合加入のため、各種検診など健康管理のための備えが充実しています。 ■社員持株会 ■社内表彰制度 ■育休産休/介護休業/看護休暇※それぞれ取得実績有り ■家族手当(補足):(配偶者がいる場合)被扶養者1人目:12,000円 (配偶者がいない場合)被扶養者1人目:6,000円、2人目:3,000円、3人目:2,000円、4人目以降:1,000円 ■寮・社宅(補足):会社補助額/独身者 36,000円~62,000円、家族あり:54,000円~71,000円
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休日・休暇
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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ※年に数回程度の土曜出社あり 年末年始/慶弔休暇/夏季休暇(7/1~8月中旬)5日間取得可 ・有給休暇:入社後3か月で5日付与、入社後6ヶ月で5日付与、以後4月1日に付与(時間単位での使用可)
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