機械・金属加工
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【名古屋/緑区/車通勤可】製造スタッフ<未経験・第二新卒歓迎>残業25H◆日勤のみ&フレックス
~事業安定性◎ワークライフバランス◎/仲間と助け合う社風/未経験から成長できる育成環境/設計者へのキャリアアップ可能~ ◎業務習熟度に合わせたOJT研修で着実に成長できる! ◎【ワークライフバランス推進企業】に認定、プライベートとの両立図れる環境! ■採用背景 自動車部品メーカーであるデンソー様の協力会に属し、金型の製作技術で高い評価を頂いている会社です。さらに多くの人と技術を共有し、より良い金型造りを目指してくれる、そんな新しい仲間を募集しています。 ■概要 製造部で金型部品の加工をお任せいたします ■仕事内容詳細 他の部署から加工の材料や図面、加工指示書を受け取り、指示書をもとに工具を準備して部品を機械にセットし、加工を行います。加工後は品質をチェックして次の工程に回します ■社風 少人数のチームでお互いに協力し合う風土があります。社長もエンジニア出身であり、現場を大切にしています。誕生日にプレゼントを渡すなど、社員との距離が近いのも特徴です。 ■入社後の流れ OJT研修。まずは先輩社員の作業を見学、その後、実務を経験しながら覚えていただきます。 ■やりがい 金型は全て一品物の特注品で、常に考えながら仕事をします。設計・加工・検査・手仕上まで一貫して関わる事で、金型のスペシャリストへと成長する事ができます。 ■組織構成 50代の係長、30代2名、20代1名の合計4名で構成されています。皆仲が良く、困ったことはチームで助け合っています。 ■魅力 ワークライフバランスを重視しており、スーパーフレックスタイム制を導入!朝の通勤ラッシュを避けたり、午後から出勤するなど、柔軟な働き方が実現。2019年には【ワークライフバランス推進企業】に認定されました。 ■技術力 様々な特許技術を取得しています。異業種の企業と共同で技術開発を進め、金型の冷却時間を45%削減するなど、生産効率を大きく向上させる製品も開発しています。 ■事業安定性 取引顧客は自動車業界がメインですが、内燃機関や電気自動車などあらゆる市場に対応できるようにセンサー関連品に力を入れるなど安定性も抜群です。また国内需要減少を見越して、海外進出を推し進めており、すでにベトナム、タイ、メキシコ向けの輸出も増えております!
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
<応募資格/応募条件> <第二新卒歓迎> <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ~文系理系不問~ ■必須条件 ・ものづくりに興味がある方 ■歓迎条件 ・製造職の経験 ・夜勤無し/土日休みで働きたい方 ・他業界からのキャリアチェンジ希望の方(事務職や販売サービス等) ■応募者へのメッセージ ・当社では、土日休みでワークライフバランスを大切にした働き方が可能です。未経験者でも安心して働ける環境が整っています。
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市緑区境松2-319 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:55分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:15~17:10
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 350万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,400円~350,000円 <月給> 186,400円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収 リーダー職 520万円 係長職 600万円 課長職 670万円 部長職 700万円 賞与の実績昨年度2.1か月(夏・冬の合計) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額150,000円 家族手当:扶養親族に応じて支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上に限り対象 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 【表彰制度】 ・永年勤続者表彰 ・年間優良社員表彰 ・品質賞 ・松岡ブランド賞 【親睦行事】 ・社員旅行(不定期) ・新年会/忘年会 ・花見(社内の桜) ・ボーリング大会(4月) ・バーベキュー(社内食堂前) ・部署別懇親会(随時) 【利用可能宿泊施設】 ・エクシブ ・三河湾リゾートリンクス ・SUN MEMBERS
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数108日 月に1日の土曜出勤日あり(年間約10日)
この求人に興味がありますか?