-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【岡崎】住宅リフォーム営業職※未経験歓迎◇ミサワホームG/年間休日122日/完全週休2日

～年間休日122日／完全週休2日制／職種未経験・業種未経験歓迎！／既存営業／インセンティブで稼げる～ ■職務内容【具体的な仕事の流れ】 ▼電話・訪問ミサワホームで過去に家を建てられたお客様や一般のお客様にご連絡。住まいのお悩みやリフォームのご相談を伺います。 ▼デザインのコンセプト設計お客様のご相談内容をもとに、社内の設計担当や工事担当業者と打ち合わせ。アドバイスを受けながらコンセプトを決めます。 ▼ご提案・ご契約社内の設計担当や工事担当と協力して資料や見積書を作成し、提案します。月に5件～10件ほどの契約をいただくことが多いです。 ▼リフォーム完成までのフォローリフォーム工事の着工から完工までのスケジュールの確認や協力会社の手配、工事の進捗管理も担当。長年やり取りしている業者とタッグで進行します。 ※リフォームやメンテナンスの金額は数千円～数千万円規模まであります。目標は受注金額のため、顧客選定や営業スタイルなど自分に合うものを選ぶことができます。 ■業務特徴ミサワホームでお住まいを建てられたオーナーさまを中心に様々なリフォームの提案をしています。『ミサワブランド』を信頼してくれているお客さまへのご提案となるため、受け入れてもらいやすいことが特徴です。 ■おすすめポイント（1）豊富な既存・リピート顧客へ提案営業できる！親会社であるミサワホームでお取引のあった既存顧客を担当していただきます。地域に密着したエリア制で、アフターフォローまで担うため、自身が提案したサービスの満足度も実感することができます。（2）インセンティブで稼げる！半期の目標を達成した人に、賞与と別に年数や目標数字に合わせた一定額のインセンティブを支給しています。例）27歳：報奨金110万円/年ほど 36歳：報奨金140万円/年ほど（3）未経験からでも活躍できる！座学での基礎研修（当社のサービスや業界知識理解）を行い、・OJT制度（経験豊富な先輩社員に同行）でスキルを身に着けていただきます。 ※研修内容は経験や年齢を考慮して実施します。 ■採用背景ミサワグループのリフォーム専門会社として、中部エリアのリフォームを手がけている当社。親会社であるミサワホームの顧客増加に伴って組織力強化のための増員採用です。変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞～リフォーム営業職にチャレンジしたい方・インテリアコーディネーターなどからキャリアチェンジしたい方大歓迎です！！～～職種未経験/業種未経験歓迎～ ■必須条件：・普通自動車免許（AT限定可）以下いずれか必須要件・顧客折衝経験・住宅・建築・建設業界での業務経験

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞岡崎営業オフィス住所：愛知県岡崎市岡町字中野15-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月試用期間中の勤務条件に変更はありません。

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,900円～300,000円＜月給＞ 205,900円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：4.8か月分（2024年度実績） ■昇給：年1回 ■報奨金別途支給：販売実績に応じインセンティブあり ■社員の年収例： 561万円（27歳／基本給24万円＋賞与114万円＋報奨金111万円） 693万円（36歳／基本給30万円＋賞与136万円＋報奨金140万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：ミサワホーム健康保険組合退職金制度：確定拠出企業年金制度加入＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞リフォームエンジニア研修、商品知識関連研修、階層別研修、公的資格合格祝金制度＜その他補足＞フレックスタイム制度、再雇用制度、評価・昇格制度、ESサーベイ、自家用車保険の団体加入制度（約3割）、生命保険団体割引制度、スマートフォン貸与、社員割引制度（新築・リフォーム工事／インテリア商品）、リゾート施設（エクシブ他）・レジャー施設利用

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は火・水）年間有給休暇15日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数122日火曜、水曜年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、年間有給休暇（15 ～25日）、サポート休暇（最大80日）

建設・不動産個人営業

職務内容

仕事内容

勤務地

給与

関連