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仕事内容

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【大阪市】ベンダーマネジメント（外注先の管理業務）『ベヨネッタ/メタルギア』を制作◆年休１３０日

～全世界累計1000万本販売ゲームソフト開発会社／中国大手テンセントと資本提携～ ■募集背景：昨今のゲーム開発はハードの進化に伴い物量やクオリティーも高い水準が求められており、社内のみで制作するのではなく、外部の協力会社に開発の一部分を依頼（アウトソーシング）する機会が増えています。 ■業務概要：当ポジションでは、アウトソーシング管理スタッフとして対外的には国内外のさまざまな外部協力会社やフリーランスと関係構築を行います。社内においてはプロデューサーをはじめとした社内関係者と連携を取りつつ、プロジェクトにおける今後のアウトソーシングのニーズを把握し、ニーズに見合った最適なアウトソーシング先を社内スタッフに提案していきます。 ■業務詳細：制作過程のクオリティーに関するフィードバックのやり取りは社内開発スタッフに委任することとなりますが、発注先との関係性を構築し、ニーズに合った案件を割振り、契約処理及び作業環境の設定を行っていくことで、協力会社にとって一緒に仕事がしやすい環境を整えていくことが求められていきます。今回は主に国内の協力会社とのやり取りを行うスタッフを募集します。 ■具体的には… ・国内外における外部協力会社の新規開拓（及び既存会社のフォロー）・外部協力会社との折衝業務・ニーズに見合った発注先の選定・協力会社の窓口業務（見積書、請求書、契約書のやり取り）・国内外のゲームイベントにおけるBtoBミーティングへの参加 ※応募者の希望及び適正を考慮した上で、上記の業務を先輩社員と連携・分担しながらご担当いただきます。 ■働く環境：・年休130日・土日祝日と平日22時以降の深夜残業は禁止し、健康面も考慮したメンタルヘルスケアやマッサージルームなどの設備も充実＜参考URL＞ https://www.platinumgames.co.jp/archives/work-environment ■主な開発タイトル：「NieR:Automata」「ベヨネッタ2」「メタルギアライジングリベンジェンス」「BAYONETTA（ベヨネッタ）」「ASTRAL CHAIN（アストラルチェイン）」「NINJA GAIDEN 4」変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：・ゲーム業界での勤務経験（2年以上）・見積書、請求書、契約書などの業務経験・営業経験（2年以上）またはゲーム業界に限らず、案件やプロジェクトの進行管理の経験（2年以上）・業務を進行する上で発生する課題・問題において、原因の分析を行い、主体的に動いて解決に導いた実績、経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビルタワーウエスト8F 勤務地最寄駅：JR各線／大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:30～16:00 休憩時間：60分（12:30～13:30）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月最長6ヶ月まで延長あり（試用期間中の待遇の差異なし）

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞年俸制年俸制（12分割にて支給）＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,737,632円～3,854,244円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：85,198円～117,147円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 333,334円～458,334円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細はスキル・経験・能力等を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により決定します。 ■その他定額手当：通勤手当（一律2万円） ■年俸改定：年1回（5月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：一律月2万円（年俸に含む）家族手当：本人扶養の18歳未満の子1人あたり月5千円社会保険：■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■養老保険、団体長期障害所得補償保険（GLTD保険）あり＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■外部開発セミナー（CEDEC、GDC等）への積極的参加 ■OJTによる研修＜その他補足＞ ■ビル内フィットネス・リラクゼーション施設利用無料、社内マッサージ施術、宅配弁当補助（1食230円） ■社内ドリンク無料（ウォーターサーバー・自動販売機）、メンタルヘルスケア（産業医面談の実施等）、社内資料室 ■慶弔見舞金（結婚、出産、お見舞い等）、育児・介護支援制度、深夜勤務手当、休日出勤手当 ■一般財形貯蓄制度（利子補給有）、従業員持株会、社内サークル活動助成、勤続5年時表彰 ■遠方入社者（勤務地より150kmを超える地域）には引越手当支給（一律30万円／海外一律50万円）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数130日夏季休暇（5日）、年末年始休暇（原則12/29～1/4）、創立記念日（10/1）、年次有給休暇（入社月による／初年度最大10日）、特別休暇（産前産後・育児・介護・子どもの看護・慶弔・リフレッシュ等）

ゲームプロデューサー・ディレクター・プランナー

職務内容

仕事内容

勤務地

給与

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