設備立ち上げ・設計（電気・制御設計）
職務内容
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仕事内容
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【角館】FA部門おける設備設計・組立業務◆平均有休取得13.1日／賞与7.25ヶ月分／若手活躍中！
◆サーミスタの業界シェア世界トップクラスの希少な専門メーカー／オーダーメイドの一貫生産体制が強み／芝浦電子グループ◆ ■職務内容： ・新規製造設備および回路の設計、部品図等の図面作成 ・自動機のプログラム作成（ラダー言語）および制御設計 ・完成した設備の動作テスト・評価・チューニング ・新規案件の仕様に基づいた専用装置や治具の設計・組立 ※次世代製品の量産化を技術面から支えるやりがいのあるポジションです。 ■職務の特徴： ・主に自動車向けの各種サーミスタを開発・設計・製造しており、新規立ち上げ製品に使う機械設備の設計と組立などをお任せします。 ・ゼロから考えて設計し、自分の手で組み立てた装置が実際に動いた瞬間に、大きなやりがいを感じます。 ・トライ＆エラーを重ねて粘り強く取り組み、想像通りに装置が動作した時の達成感は格別です。 ■1日の流れ： 7:50 出社：朝礼までの間に、その日のタスク確認とメールチェックなどを行います。 8:10 装置設計・見積もり：製造に使用する機械設備の設計を行い、設計作業が終わり次第、部品が決まるので見積もりを進めます。 12:00 昼休憩 12:50 装置組立：設計した機械設備を自らの手で組み立てられるという点に、ものづくりのやりがいを感じます。 17:00 退社 ■組織構成： 配属する部署はFA部門となり、社員3名で構成されています。 （20代・男性2名、30代・男性1名） ■働き方に関する情報： ・平均勤続年数：14.9年（日本の会社の平均勤続年数約12年） ・平均有休取得日数：13.1日 ・1時間単位の有給休暇制度あり ■当社の特徴/魅力： ・NTCサーミスタの世界的シェアを持つ株式会社芝浦電子のグループ企業であり、グローバル市場に向けた製品開発・量産を担う中核拠点です。秋田県から世界へ向け、最先端製品の製品設計／FA開発から、製造、品質管理までを自社で一貫して行っています。 ・サーミスタは自動車など身近なものにも使われていますが、サーミスタとは温度を感知し、それを電気抵抗の変化として捉えることができる温度センサーの一種です。小型で衝撃に強く、温度に対して敏感に反応する特徴を活かして、暮らしを支える様々な製品に使われております。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・設備設計または機械・電気設計の実務経験をお持ちの方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：秋田県仙北市角館町川原羽黒堂60-2 勤務地最寄駅：各線／角館駅 受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙／分煙） 変更の範囲：無
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:10～17:00 （所定労働時間：7時間50分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の給与変動はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 賞与：年2回（前年度実績7.25ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規定支給（上限20,000円／月） 家族手当：規定支給（子ども扶養の場合） 住宅手当：規定支給（賃料／共益費の一部支給） 寮社宅：補足事項なし 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別研修あり 通信教育 eラーニングあり 社外研修あり 資格取得支援制度あり ＜その他補足＞ 役職手当（当社規定により役職に応じて支給） 特殊勤務手当（当社規定により所定の資格所有者へ支給） 財形貯蓄 各種保険（総合福祉団体、芝浦電子グループ） インフルエンザ予防接種（費用は会社負担）、健康診断、特殊健康診断 慶弔金制度 福利厚生倶楽部加入（映画鑑賞やショッピング、宿泊などの優待／割引あり） 時短制度（育児のための勤務時間短縮制度） 育休取得＋復帰率100%（男女問わず）
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数118日 原則土日祝休み（年に数回土曜日出勤あり）／年末年始／GW／夏季／年間有給休暇は入社後即3日付与し半年後7日付与／1時間単位の有給休暇制度／特別有給休暇あり（結婚、葬儀などの場合）／介護・看護休暇あり
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