電気設計（工作機械・装置・設備・制御盤など）
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【横浜市中区】電気設計／太陽光発電設備の設計・資材選定／福利厚生充実・転勤なし
【再生可能エネルギー事業の設計エンジニア／太陽光発電設備の電気設計／エクセルスキル活かせる職場／社員27名の成長企業】 ■業務概要 当社は再生可能エネルギー事業を中心に、計画・設計・資材調達・施工まで一貫して手がける総合エンジニアリング企業です。本ポジションでは、太陽光発電設備を中心とした電気設計業務を担当いただきます。顧客や協力会社と連携しながら、最適な設備仕様を提案・設計する役割を担います。 ■業務詳細 ・主に太陽光発電設備の電気設計（電材選定、配置計画、メーター選定等） ・顧客や協力会社と協議しながら仕様の確定を行い、仕様書・設計図面作成 ・エクセル等を活用した機器選定や電気容量等の計算（エクセル関数利用） ・社内既存設計者（1名）と協業し、業務分担を調整 ・プロジェクト進行に合わせて、打合せや現地確認も実施 ・必要に応じてワードやパワーポイントで資料作成 ■扱うサービス 主力は太陽光発電設備ですが、土木・建築・電気工事一式の設計・施工も展開しています。 ■組織構成 社員27名（うち女性11名／パート4名）、電気設計は現在1名体制ですが、協働しながら業務を進めます。 ■業務の魅力 再生可能エネルギー事業の設計から施工まで携われるため、事業全体への理解・成長が可能です。関係各所と連携し「設計」の専門性を高めながら社会貢献性の高い分野に携われます。 ■教育体制 OJTを中心に、実際の設計業務を通じて業務を習得。資格手当や昇給・賞与等も充実しています。 ■就業環境 年間休日125日、土日祝休み・年末年始休暇あり。残業月20時間程度、ワークライフバランスを重視した職場です。関内駅徒歩5分の好立地、単身用・世帯用住宅あり。 ■想定されるキャリアパス 設計実務経験を積み、プロジェクトリーダーや施工管理、設計チームの責任者などへのステップアップも可能です。 ■企業の特徴／魅力 設立3年で成長中、再生可能エネルギー分野で元請・一次下請として多様な案件を手がけています。技術力を重視し、社員の成長を支援する社風です。
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 エクセル（関数計算まで）、ワード、パワーポイントの操作 ■歓迎条件 電気設計の経験、受変電設備の設計経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市中区住吉町1-2 スカーフ会館ビル9F 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／関内駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 440万円～665万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～650,000円 ＜月給＞ 400,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回、前年度実績3.00ヶ月分。資格保有者には資格手当あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給上限5万円 寮社宅：単身・世帯用あり 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続5年以上 ＜定年＞ 65歳 一律65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格保有者は資格手当あり。 ＜その他補足＞ 資格保有者は資格手当があります。育児休業取得実績あり。財形貯蓄制度あり。確定拠出年金・確定給付年金あり。賞与年2回（前年度実績）。
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 土日祝日、年末年始（12/30～1/3）休み。年間休日125日。
この求人に興味がありますか？