その他法人営業(既存・ルートセールス中心)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【大阪】<第二新卒・育成前提>未経験から始める法人ルート営業◇年休120日/国内トップシェア
「営業は初めてで不安」「専門知識がなくてついていけるか心配」 そんな未経験の方もご安心ください。 当社の法人営業は【育成前提】での採用です。入社後は段階的に業務をお任せし、独り立ちまで3~6ヶ月を目安に、先輩がしっかり伴走します。 既存顧客8割/ノルマなし/残業月平均15時間/年間休日120日と、無理なく営業として成長できる環境です。 ■この求人のポイント! ・既存顧客中心のルート営業(担当20~30社) ・ノルマ・歩合制なし/数字に追われない ・国内トップクラスのシェア×競合少の安定事業 ・転勤基本なし(本人希望を尊重) ■募集背景 高層ビルや大型施設の建設に欠かせない「基礎杭工事」。 当社は、その工事で使われる大型・特殊機械のレンタルをワンセットで提供できる数少ない企業です。引き合い増加に伴い、将来を見据えて若手人材を育てる目的での増員募集を行います。 ■職務概要 基礎工事を行う施工会社様に向けて、建設機械・機材のレンタル提案を行う法人営業です。新規開拓はほぼなく、長年取引のある既存顧客へのルート営業が中心です。 ■具体的な仕事内容 ・既存顧客への定期訪問(1日3~4件/現場7割・事務所3割) ・工事予定や現場状況のヒアリング ・必要な機材の提案・在庫確認 ・受注後の納品手配、アフターフォロー ・納品後の使用状況確認、次回工事の情報収集 扱うのは、1台1億円を超える大型機械から周辺機材まで約30~40種類。最初は名称や用途が分からなくて当然です。 ■入社後の流れ/教育体制 (1) 本社でのOJT・ロープレ研修 (2) 先輩社員との同行営業(数ヶ月) (3) 少しずつ担当顧客を引き継ぎ (4) 3~6ヶ月で独り立ち 営業トークや専門知識は、先輩・資料・お客様とのやり取りを通じて自然と身につきます。 ■配属組織・社風 営業部は3名。30代~40代の社員も多く、「分からないことはすぐ聞ける」穏やかな雰囲気です。数字よりも、お客様との信頼関係を大切にしています。 ■キャリアパス・評価 最短入社2~3年で主任へ。月2万円の主任手当と昇給により、年収は450万円ほどになります。早いと入社10年以内に係長や課長にも昇進できます! 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎> ※当ポジションは【育成前提】です。 入社後はOJT・同行営業からスタートし、段階的に業務をお任せします。 営業未経験・業界未経験の方もご安心ください。 ■求める志向性: ・顧客のニーズを正しく理解できる方 ・明るくコミュニケーション取れる方 ・フットワークが軽く、行動力がある方
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府堺市堺区南半町東1丁目1番10号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:2064時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:30
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 勤務条件に変更なし
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):257,800円~290,760円/月21日間勤務想定 <想定月額> 257,800円~290,760円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:ベース支給2回・成績支給2回(計4回) ■手当:営業手当(変動) 移動手当(変動) ■モデル年収: 500万(27歳/入社5年目) 540万(32歳/入社9年目) 620万(42歳/入社12年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限:30,000 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■社外研修制度 <その他補足> ■制服貸与(営業ポロシャツ) ■インフルエンザ予防接種 ■企業型確定拠出年金 ■食事補助制度
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 月に一度土曜出勤が発生いたします GW、夏季、年末年始、慶弔休暇など
この求人に興味がありますか?