建築意匠設計
職務内容
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仕事内容
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【千葉】リノベーションの意匠設計|プラン提案・設計・現場確認まで担当
戸建て・マンションのリノベーション設計を担当していただきます。 当社のリノベーション部門では営業職を置かず、設計士がお客様との窓口となって住まいづくりを進めています。そのため、図面作成だけではなく、ヒアリングからプラン提案、設計、現場確認、お引き渡しまで、一貫して携われるポジションです。 ■具体的な業務内容 仕様打合せ:お施主様へのライフスタイルや好みのヒアリング、内装・外装・住宅設備の仕様提案(3Dパースやサンプルを使用)。 図面・仕様書作成:CADを使用した平面図・展開図・電灯コンセント図、詳細な仕様書の作成・修正。 見積・発注業務:部材や工事の見積書作成・調整、メーカーへの発注・納期管理。 現場調整・確認:施工現場でのコンセント位置や造作棚の高さ確認、現場監督との連携。 その他:引渡し時の立会い・チェック。 ■仕事の特徴 ◎ お客様と直接向き合える設計 営業を介さず、設計士自身がお客様との打ち合わせを担当。「どんな暮らしを実現したいか」を直接伺い、プランづくりから完成まで伴走します。 ◎ 設計だけで終わらない 着工後も現場監督や協力会社と密に連携し、現場で施工状況を確認。設計意図を現場へ落とし込み、完成まで責任を持って携わります。 ◎ デザインと性能を両立 木の素材感を活かした住まいや、ポーターズペイント、名古屋モザイクのタイルなど素材にもこだわったリノベーションを提案。デザインだけでなく、住宅性能や暮らしやすさも大切にしています。 ◎ 反響・紹介のお客様が中心 お問い合わせは、自社サイトやSNSからの反響、ご紹介が中心。家づくりへの想いや施工事例に共感いただいたお客様が多く、一人ひとりにじっくり向き合えます。 ■入社後について 経験やスキルに応じて、先輩設計士と一緒に案件を担当しながら仕事の流れを学びます。スタジオ・チッタ全体の設計チームは20代~50代のメンバーが在籍しており、年齢や社歴を問わず相談しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・戸建て住宅(注文・分譲問わず)の意匠設計経験 ・二級建築士以上の資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎条件: ・一級建築士の資格 ・フルオーダーの注文住宅や、ハイエンド向け住宅の設計経験 ・マネジメントや後輩育成の経験(役職は問いません) ・3D CADやVRツールを用いたプレゼンテーション経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、建築士二級
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:千葉県千葉市中央区末広1-2-6 勤務地最寄駅:JR外房線/本千葉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の給与・待遇変動なし
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給与
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<予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):261,312円~457,296円 固定残業手当/月:39,355円~68,870円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,667円~526,166円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回 ※2年目以降は固定残業手当がなくなり、残業時間毎の残業手当となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(月3万円まで) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:社内規定による <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得祝金
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
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