営業事務・アシスタント
職務内容
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仕事内容
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【谷町六丁目】◆営業事務◆語学力生かせる／年休128日／駅近◎／40年以上黒字経営／福利厚生充実
～5つの事業により40年以上黒字経営／年休128日・土日祝休み／福利厚生充実～ スマートフォン関連アクセサリを中心に主に家電量販店様向けに 卸売りを行う部署にて、下記営業事務業務と輸入貿易業務を行っていただきます。 営業事務としてのスキルアップをしつつ、語学力も活かしたいという方にご活躍いただける環境です。 【詳細】 ・国内受発注業務、出荷準備、納期管理、在庫管理 ・自社ブランドの輸入貿易業務 ・社内PCシステムへの入力作業 ・取引先および顧客との電話対応 ・営業支援業務 ・その他営業に付帯する一切の業務 【輸入貿易についての補足】 業務比率としては、国内業務が約6～7割、輸入貿易業務が約3～4割となります。 貿易業務の中でも、日本語でやり取りする会社もあれば、英語でのやり取りが発生する会社もあります。 主にメールでの「納期確認」や「商品の仕様確認」が中心となっており、英語を「話す」機会はほとんどないため、分からない専門用語や表現があっても、その都度調べながら対応することが可能です！ ■当社の魅力 ◇収益安定性： 当社の事業は多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。 結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。 ◇正当な評価制度： 半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。 ■当社の特長： ・顧客に代わり、発注から在庫管理まで一貫したサービスを提供する調達事業やEMS事業を中心に5つの事業を展開する総合商社。電子機器部品の輸出入や加工部材の三国間貿易をもとに、車のコーティング素材の輸出にも注力。世界中の自動車メーカーやディーラーのみならず、国内大手メーカーでも採用される等の実績を有しています。 ・国内外に18拠点を展開する等、市場・事業領域ともに拡大しています。 ・これまで培ってきたグローバルネットワークを駆使し、世界五大陸制覇を目指してこれからも邁進します。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ <必須> ・受発注業務の経験 1年以上 ・基礎的な英語スキル（目安：TOEIC(R)テスト550点以上） ・基本的なPCスキル ・Excel（四則計算・ピボットテーブル他 VLOOKUP等関数を使った業務経験） ・社内外関係者(営業、取引先、物流倉庫)との調整コミュニケーション力 <歓迎> ・輸入貿易業務にご興味のある方 ・正確さとスピード感をもって作業できる方 ・マルチタスクが得意な方 ・裏方でチームを支えるのが得意な方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区上本町西1-1-8 TNビル 勤務地最寄駅：Osaka Metro谷町線／谷町六丁目駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 330万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,000円～290,000円 その他固定手当/月：17,000円～22,000円 ＜月給＞ 234,000円～312,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当／月： ・職務給、17,000円～22,000円（固定残業10時間相当） ■賞与： ・年2回（初年度は固定賞与） ※残業代は固定残業手当10時間相当分を超過した場合に支給 ※経験、能力を考慮の上決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 ※上限：50,000円／月 家族手当：配偶者5,000円／月、子供2,500円／月 住宅手当：支給条件あり 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：■確定給付企業年金制度（DB）※入社3年目より加入 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度：OJT ■資格補助：TOEIC(R)テスト(R)テスト、中国語検定、通関士、簿記など業務に必要な資格取得には一時金支給制度あり ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■役職手当
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、夏期休暇、永年勤続休暇 ・休日出勤が年2回程度あります※代休あり
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