自動車・建機・自動車部品営業（国内）
職務内容
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求人要約
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- 【安定事業】社会インフラに関わるなくならない仕事
- 【未経験歓迎】ノルマなし！ルートメインの法人営業
- 【待遇◎】賞与4.15カ月分／社宅あり／業務車貸与
仕事内容
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【業務車貸与／道路の舗装を行う企業がお客さま】工事や建機のご提案～施工部隊への指示◆ルート営業メイン
★スマートフォンからご覧の方は、[Pick up!]のタブもぜひ参照ください★ 今回は「道路建機レンタル事業」と「道路工事施工事業」の2部門で営業を募集します！ 主な仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼取引先へのあいさつ回り・提案 ・すでに取引のあるお客さまへのルート営業がメインです。 ・今後の工事予定などの情報をヒアリングし、提案につなげます。 ・新規取引先の開拓も行うことがあります。 ▼受注・現場打ち合わせ ・実際の現場を訪問して、使用する機械や施工方法などをお客さまと決定します。 ▼書類作成・施工部隊への情報共有 ・工事への参加にあたって必要な安全書類（※）を作成します。 ・指示書（Excel）を作成し、実際の施行に入るメンバーに情報を共有します。お客さまと現場を結ぶのも営業の大事な役割です！ ※安全書類：どんな人が現場に入るのか、弊社は工事を任せるに値する安全な会社であるか、などを証明する書類 ＼ここがポイント！／ ●取引先は「道路ゼネコン（道路舗装業者）」● 国や県から発注を受けた道路ゼネコンに向けて、営業を行います。 営業先は、すでに取引のある企業がメイン。 大手の道路ゼネコン（前田建設・日本道路など）とすべて取引があるのは、当社の強みです！ ●ノルマではなく、既存取引先のケアを重視● 営業個々人に向けたノルマは課していません。 それよりも、「あのお客さまには顔を出したのか」と、既存取引先への継続的なコンタクトができているかを重視しています。 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ・先輩がそばについて、実際の業務を教えていきます。 （先輩社員との同行（現場同行）・機械についての知識の習得など） ・独り立ちまでは半年を目途に考えています。 ・分からないことがあった場合すぐにサポートに入りますので、先輩社員や実際に施工しているオペレータースタッフにお声がけください！
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チーム組織構成
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◎20代～60代まで幅広い年齢層のメンバーが各営業所で活躍しています ◎年齢の垣根を越え、営業所一丸となり協力体制で業務に取り組んでいます！
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対象となる方
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【学歴不問・未経験歓迎】普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方／第二新卒歓迎
【応募条件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ＼このような方からの応募をお待ちしています／ 〇言われたことを素直に受け取り、吸収できる方 〇知識の習得に積極的な方 〇周囲とのコミュニケーションを大事にできる方 〇前向きに仕事に取り組める方
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選考のポイント
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お人柄重視の採用となります！ 入社まで1か月以内とスピード対応も可能ですので、お気軽にご応募ください！
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勤務地
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◆車通勤OK ◆勤務地はお住まいや希望を考慮 ◆U・Iターン歓迎 ◆転勤が生じる場合は、事前相談 ◆借り上げ社宅制度あり(自己負担４割：社内規定あり) ＼全拠点あわせ10名以上の採用です／ ■北海道・東北 北海道・岩手・宮城・福島 ■関東・信越 東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木・新潟 ■東海 静岡・愛知 ■関西・中四国 大阪・広島・島根 ■九州 福岡・熊本・佐賀 ※マイカー通勤のガソリン代支給（規定に基づく）
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勤務時間
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8:45～17:00（所定労働時間7時間15分 休憩60分）
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雇用形態
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正社員
試用期間6カ月（待遇に変更はありません）
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給与
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月給26万円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5.3万円～9万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費全額支給 ■マイカー通勤のガソリン代支給（規定に基づく） ■資格手当（3000円～1万円／月） ■地域手当（※） ■住宅手当（２万円／月) ※地域手当支給例 ＜単身者＞東京：月1万4000円／熊本：月6000円 ＜既婚者＞東京：月3万円／熊本：月9000円
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賞与
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年2回（4.15カ月分／2025年度実績）
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昇給
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年1回
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入社時の想定年収
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年収350万円～550万円 ※入社初年度、賞与1回として（2年目以降は賞与年2回となります！）
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社員の年収例
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- 年収400万円（未経験スタート／22歳）
- 年収570万円（経験者／30歳）
- 年収460万円（未経験スタート／28歳）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度 ■再雇用制度 ■業務車貸与 ■財形貯蓄制度 ■制服貸与 ■U・Iターン支援あり ■借り上げ社宅制度(家賃6割を会社で負担します) →U・Iターンを希望される場合はご相談ください
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休日・休暇
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年間休日：124日＋有給消化（取得実績：平均10.3日）
■週休二日制
（日曜・土曜または平日1日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（2026/12/29～2027/1/3）
■GW休暇
■夏季休暇
（2026/8/11～2026/8/16）
■慶弔休暇
■有給休暇
※入社後すぐ付与。半日単位で取得可。
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
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社員インタビュー
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■上司／Tさん／営業所長／17年目
一つずつ仕事を覚えていっていただいて、明るく前向きに仕事に取り組んでいただける方であれば大歓迎です！
■上司／Kさん／営業担当／2年目
専門的な業界のため同業他社は少なくなると思いますので、少し仕事を覚えればすぐに一人でも活躍できる場が弊社にはあると考えます。我々と一緒に頑張りましょう！
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取材レポート
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■商品・サービスの強みは？
「道路」―それは私たちと切っても切れない特別な関係。
普段何気なく通る道も、自分が工事を担当すると「この道は自分が担当した道路…！」と当事者意識が芽生えます。また、人々が何事もなく安全に生活できていると実感できることがやりがいにつながるそうです。「道路があることは当たり前」と思われがちですが、当たり前のことを問題なく提供できることこそが喜びだそう。また、高速道路など普段であれば立ち入ることのできない場所に踏み入ることも楽しさの一つだそうです。
機械の故障など、現場でトラブルがあった際には必ず対応しなくてはいけません。しかし、その際には上長への報告が義務付けられておりますのでご安心を◎一人で抱え込むことなく、困ったことがあった際には必ずご相談くださいね。
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