販売員・接客・売り場担当
職務内容
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求人要約
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- 未経験歓迎｜クルマが好き、その気持ちを仕事に
- 20代・30代の若手活躍｜研修・教育制度あり
- 拡大期｜店長・マネージャーなどキャリアも広がる
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仕事内容
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来店されたお客様中心に車の査定・買取提案を担当します。
Web媒体やTRIAL店舗をきっかけに来店されたお客様へ、車の査定・買取のご提案をお願いします。 多様なメーカー・車種に触れられるため、実務を通じて自然に知識を広げられます。 【具体的な業務】 ・車の査定 ∟外装・内装状態／不具合確認 ∟オプションの有無／事故や修復歴の有無 ∟走行距離、車検状況の確認 ・査定価格の算出 ・買取商談 ・出張査定 ・在庫管理 ・オークション出品準備 【未経験からでも安心してスタートできます】 入社後は、店舗での研修・教育を通じて、クルマの基礎知識から査定・買取の進め方まで、必要な知識やスキルを一つずつ身につけていきます。 最初からクルマに詳しい必要はありません。 「クルマは好きだけど、仕事にした経験はない」 「営業は初めてだけど、人と話すことは好き」 そんな方も、実際の仕事を通じて少しずつ成長できます。 販売の流れや車の知識は店長が実務に沿って教えるため、分からないことを確認しながら仕事を覚えていける環境です。 【「クルマが好き」を仕事にできる】 「運転するのが好き」 「いろいろなクルマを見るのが好き」 「新しい車種を見ると気になる」 そんな興味が、仕事を覚えるきっかけになります。 クルマの知識が増え、お客様の希望に合った一台をご提案できるようになることが、この仕事の面白さです。 販売して終わりではなく、購入後の点検・車検・整備・保険など、お客様のカーライフを長くサポートしていきます。 【これからの会社だから、挑戦できる】 トライアルカーズは、これからさらに事業・店舗を拡大していく成長段階にあります。 会社が成長していく中で、新しい仕事や新しいポジションも生まれていきます。 販売スタッフとして経験を積んだ後は、販売・買取など幅広い業務への挑戦や、店長・マネージャーなどのキャリアを目指すこともできます。 会社の成長を、自分自身の成長につなげていける環境です。
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チーム組織構成
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【若手が活躍できる環境】 20代～30代の若手スタッフも活躍しています。 年齢や経験に関係なく、新しいことに挑戦できる環境をつくっています。 経験よりも、「これからどうなりたいか」という気持ちを大切にしています。
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対象となる方
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【学歴・経験不問】普通自動車免許をお持ちの方／営業・自動車業界未経験歓迎／第二新卒歓迎
クルマの知識は入社後に身につけられます。人柄と意欲を重視した採用です。 ＜必須＞ ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ＜こんな方を歓迎します＞ ■クルマが好き、クルマに興味がある方 ■未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ■人と話すこと、人に喜んでもらうことが好きな方 ■自分から考えて行動できる方 ■新しいことを覚えることを楽しめる方 ■仲間と協力して仕事を進められる方 ■仕事を通じて成長したい方 ■これから成長する会社で一緒に働きたい方 自動車業界の経験や営業経験は問いません。 「クルマが好き」 「もっと成長したい」 その気持ちを、トライアルカーズで仕事にしてみませんか？
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勤務地
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西港店・荒尾店および既存店舗 ■トライアルカーズ多の津本店／福岡県福岡市東区多の津1-9-3 ■トライアルカーズ須恵店／福岡県糟屋郡須惠町旅石227-3 ■トライアルカーズ新宮店／福岡県糟屋郡新宮町大字原上1812-1 ■トライアルカーズ飯塚店／福岡県飯塚市柏の森7-1 ■トライアルカーズ田川川崎店／福岡県田川郡川崎町田原2182 ■トライアルカーズ西港店（オープニングスタッフ募集）／福岡県北九州市小倉北区西港町16-16 ■トライアルカーズ荒尾店（オープニングスタッフ募集）／熊本県荒尾市海陽町二丁目1番地1 ※勤務地は希望・募集状況を考慮して決定します。 ※マイカー通勤可
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勤務時間
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10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間） ※店舗勤務の場合 ※基本的に定時退社。残業は少なめです。
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平均残業時間
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月null時間基本定時退社／残業はほとんどありません
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雇用形態
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正社員
試用期間2カ月（期間中の待遇・条件は本採用と同じ）
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給与
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月給30万円以上 ※経験・能力・年齢・前職給与などを考慮して決定します。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■資格手当 ■職位手当 ■残業手当 ■販売インセンティブ
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賞与
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年2回会社業績・個人の能力による
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昇給
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年null回会社業績・個人の能力による
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入社時の想定年収
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年収420万円営業未経験（月給30万円＋手当＋賞与年2回）
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待遇・福利厚生
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■交通費支給（規定あり） ■社会保険完備 ■育児時短勤務制度 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金 ■産前・産後休暇制度 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■寮・借上社宅 ■旅館・ゴルフ場などグループ施設利用制度 ■確定拠出年金制度 ※各制度の適用条件は会社規定による。
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休日・休暇
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年間休日：107日
■週休二日制
週休2日制（シフト制）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇（罹災休暇、感染症などの隔離休暇、転勤休暇ほか） ■5日以上の連続休暇も取得可能 ※希望休、土日休み、連休取得の運用は要確認。
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社員インタビュー
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■上司／採用担当／店長／30代・40代中心
販売の流れや車の知識は、店舗で一つずつ教えます。最初から詳しくなくても大丈夫。お客様の話を聞き、誠実に向き合える方なら成長できます。
■同僚／先輩社員／販売スタッフ／入社1～2年
飛び込みや新規電話がないので、目の前のお客様への提案に集中できます。幅広い車種を扱うため、日々知識が増えていく面白さもあります。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
「買い取る人」で終わらない。拡大期の中核人材へ
未経験からでも、車の知識や査定スキルを身につけながら成長できる仕事です。お客様の大切な一台に向き合い、「あなたに任せてよかった」と言っていただける瞬間が、大きなやりがいにつながります。
多様なメーカー・車種、契約、保険など覚える内容は少なくありません。また、成果は評価に反映されるため、自ら学び、目標に向き合う姿勢が必要です。わからないことをそのままにせず、店長や周囲へ質問しながら吸収することが成長の近道です。
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