人材紹介営業

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仕事内容

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【大阪】ルートセールス◇外国人材採用サービス／既存顧客フォロー中心／上場準備中の成長企業／語学力不問

◇日本の人手不足という社会課題の解決に挑む、急成長スタートアップ ◇前年比約3倍の内定実績を誇るサービスを展開 ◇毎年昇給実績あり／有給取得率100％／服装・髪色自由 ■業務概要： 特定技能外国人材マッチングプラットフォーム「tokuty」を導入いただいた企業様の採用成功・採用拡大を支援するポジションです。 企業様への定期フォローや採用課題のヒアリングを通じて、追加採用のご提案や求人改善支援を行い、継続的な採用成功に導いていただきます。 外国人人材の採用拡大を通じて、日本企業の人手不足解消に貢献できる社会的意義の高い仕事です。 ■業務詳細： ・既存顧客への定期フォロー ・採用状況や課題のヒアリング ・追加採用に向けた提案活動 ・求人票作成、募集内容の改善提案 ・候補者の選考状況管理 ・入社までのフォロー ※地方拠点では、顧客フォローに加え、入社後の定着支援や面談対応などのカスタマーサクセス業務も一部担当いただく場合があります。 ※新規開拓営業はほとんどなく、既存顧客との関係構築が中心です。 ■入社後の研修(東京本社)： 入社直後1～3カ月、東京本社での研修があります。 ※その期間の本社近郊での住まいは会社でご用意します。 ■当社について： 当社は外国人特定技能人材の採用支援サービスを展開するHRスタートアップです。2021年4月より新サービスとして就労先を探している外国人と外国人を雇用したい企業を繋ぐ、外国人人材求人広告プラットホーム『tokuty』をローンチ。 ■当社の強み ◎成長市場で事業拡大中 ・ASEANを中心に数万人超の外国人材が登録 ・約400社の海外送り出し機関と提携 ・サービス経由の内定者数は前年比約3倍 ◎競争優位性の高いサービス ・特定技能全16業種に対応 ・地方銀行との提携により全国の優良企業へアプローチ可能 ・採用から定着支援までワンストップで提供 ◎社会的評価・実績 ・Open Network Lab第23期 Demo Day 最優秀賞「Best Team Award」受賞 ・累計約1.55億円の資金調達を実施 ・多数の地方企業の人材課題解決に貢献 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須経験： ・顧客折衝経験をお持ちの方(販売サービス、営業、カスタマーサクセスなど) ・数値目標（売上・契約件数・顧客満足度・店舗KPI等）を持ち、成果創出に取り組んだ経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ■歓迎要件 ・無形商材の営業経験（ex.人材・サービス・情報・金融・リース） ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市北区角田町8-47 阪急グランドビル26階 勤務地最寄駅：阪急線／大阪梅田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 ※試用期間中の給与条件の変更：無

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給与

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＜予定年収＞ 420万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,255円～327,007円 固定残業手当/月：54,745円～72,993円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年1～2回）※業績、個人成績による ■昇給：有（年1～2回）※パフォーマンスによる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定残業手当を含めた表記です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限あり（月20,000円まで支給） 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜その他補足＞ ■服装自由 ■社内レクリエーションあり（運動会や月1回の誕生日祝いなど交流の場があります）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、慶弔休暇 ※有休消化率100％