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建設・不動産法人営業

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ピーズコーポレーション株式会社
最低 ¥7,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【南青山/土日祝休み】不動産法人営業◇収益物件を一貫対応/残業15h/働き方◎年収700万円~

~中途入社活躍中/収益不動産の仕入れや販売・管理業務・メンバーのマネジメントをお任せします~ ■仕事内容 不動産仕入れや管理、売却業務に加えて、プレイングマネージャーとして、メンバーのマネジメントや指導なども担当していただきます。 <具体的には…> ・不動産仲介業者との関係構築 ・購入検討物件の情報収集 ・購入物件に関する営業活動 ・販売(保有)物件の維持管理 ・購入~再販まで一連の業務 ・担当者の行動案件管理および助言・指導 ◎担当エリア:港区、渋谷区、中央区などの都心が中心です。 <ピーズコーポレーションの魅力> ★収益物件について一貫して担当 不動産の仕入から販売まで一貫して担当することで今まで磨いてきたスキルを最大限発揮いただけます。 ★働きやすい環境 不動産業界では「残業が多い」や「頑張りが評価されないのでは」とご不安を持っている方もいるかと思います。 弊社ではメリハリを重視しているので完全週休2日制(土日祝休み)・高収入+インセンティブ・原則定時退社としております。 社員のプライベートも大切にしております。 環境を変えて、長期的なキャリア形成をしたい方をお待ちしております。 <ピーズコーポレーションで叶えられること> 当社のコアメンバーとして、社員の育成やヒト・モノ・カネの管理、事業運営などにも携わっていただきます。 日々の頑張り次第で大きく成長が実現できる当社。 入社後には早期キャリアアップも実現可能。経験値の高い方なら入社1年目で年収1000万も実現可能です(実績あり) <チーム組織構成> ■社長・営業部・管理部・プロパティマネジメント部の総勢6名 少数体制で運営しており、各人が責任感をもって活動しています。 30代を中心に経験豊富なベテランまで、幅広い年齢層のスタッフが活躍中。 あなたも経験とスキルを活かし、成長し続ける当社でさらなる高みを目指しませんか? 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須要件 宅地建物取引士の資格 \以下のような方を歓迎します/ ◎ヒト・モノ・カネへの管理意識と実行力を持っている方 ◎経営視点から仕事に取り組める方 ◎会社の資産を自分の資産と同等に捉えることができる方 ◎信頼関係の構築を大切にできる方 など ☆億単位を動かすプレイングマネージャーとして、 高い視座をお持ちの方を歓迎したいと考えています! <必要資格> 必要条件:宅地建物取引士

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山6-8-18 P´s南青山ビルディング8F 勤務地最寄駅:東京メトロ線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

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勤務時間

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<勤務時間> 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 変更無

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給与

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<予定年収> 700万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 年俸を12で割った金額を月額とし、賞与は7.12月に別途支給 <賃金内訳> 月額(基本給):376,160円~481,250円 固定残業手当/月:123,840円~218,750円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~700,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収帯は物件を1件程度仕入れた場合のインセンティブ金額を込みでの算出となります(仕入金額により前後します。) ※仕入れ件数:1件~3件程度(年) 賞与実績:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:勤続3年以上から対象 <定年> 60歳 雇用の延長双方合意によりあり。 <教育制度・資格補助補足> 制度としてはなし <その他補足> 報奨金制度(仕入の場合は物件購入金額×0.3%) 東急ハーベスト施設優遇利用可能

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 GW、夏季年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇

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