設備施工管理（空調・衛生設備）

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仕事内容

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【北海道／帯広】管工事施工管理（空調・衛生設備）裁量大／地域インフラを支える設備会社／転勤なし

空調・給排水・衛生設備工事における施工管理業務をお任せします。 ■ 仕事内容 空調・給排水・衛生設備工事の施工管理 工程・品質・原価・安全管理 協力業者との調整、施主対応 現場裁量は原則本人に一任 ※ 「現場を回すだけの施工管理」ではありません ※ 原価・利益・判断を含めた“事業としての現場”を任せます ■ この仕事の特徴 現場の裁量は100％ 無意味な会議なし 数字（原価・利益）を理解する施工管理 将来は現場統括、事業責任者、関連会社役員のキャリアルートあり ■ こんな方に来てほしい 大手・ゼネコンで疲弊した方 「施工管理＝一生現場」だと思っていない方 地域に腰を据えて、裁量を持って働きたい方 社長と直接話し、判断できる環境を求める方 ■社長メッセージ はじめまして。株式会社高橋工業 代表の髙橋です。 正直に言います。 「人が足りないから募集している」のではありません。 一緒に会社と地域を支える“中核人材”を探しています。 私は、施工管理を「現場を回すだけの仕事」だとは思っていません。 原価を読み、判断し、責任を持つ。 それは経営に近い仕事です。 大手のような年収や肩書きは出せないかもしれません。 でも、裁量、意思決定への近さ、地域で生きる実感 これは、どこにも負けないつもりです。 「自分の現場を持ちたい」「次は管理される側ではなく、任される側に行きたい」 そう思っているなら、一度、腹を割って話しましょう。 ■当社について 高橋工業は1956年創業。別海町を拠点に、空調設備工事、給排水衛生設備工事、防災設備工事、施設メンテナンスなどを手掛けています。 事業エリアは別海町を中心に根室・釧路・中標津・帯広など道東全域。公共施設や民間施設など、地域に欠かせないインフラ整備を担っています。 近年は設備工事事業に加え、コンテナハウス事業やコンテナホテル「クテクン」の運営、別海アイスマラソンや独立リーグ球団「別海パイロットスピリッツ」への参画など、地域課題の解決や交流人口の創出にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・施工管理のご経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・管工事施工管理技士資格をお持ちの方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 帯広営業所 住所：北海道帯広市柏林台南1丁目29番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：1536時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試験雇用中の待遇に変わりありません。

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、資格等考慮し会社規定により決定します。 ※ 残業代・資格手当・役職手当別途。 ■賞与：会社業績及び勤務成績により支給します（夏、冬）。 【参考年収例】 ・1級：600～700万円 ・2級／施工管理経験者：500～600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：無 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続年数3年以上、再雇用上限65歳 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTにて行います ＜その他補足＞ ■復職制度 ■喫煙専用室設置あり

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 会社カレンダーあり 土曜日：月１回勤務 夏季：８月１３日～１６日 年末年始：１２月２９日～１月３日