運用・監視・保守（インフラ）

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仕事内容

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未経験OK/ITエンジニアとしてキャリアスタート/入社後エンジニア出身者がフォローするため安心

～未経験からの育成想定/エンジニア出身の営業がいるからこそできる働きやすい環境～ ■契約社員採用の場合の補足（契約社員の場合でも試用期間6カ月後正社員登用を前提としております） ・契約期間：6カ月/回 ・契約の更新：有 └更新理由：正社員登用は業務習熟度・勤務実績等を踏まえ判断いたします。 ・更新上限：無 ■業務内容 インフラの企画・要件定義から構築・運用・保守まで幅広いプロジェクトを担っている当社においてネットワークおよびサーバエンジニアとしてご活躍頂きます。 ご担当頂くプロジェクトは、ユーザ直請け・SIer直請け案件が6割以上！上流工程や最新技術に関する業務など、豊富な案件の中からあなたの希望やスキルを考慮して配属先を決定致します。 ・国内外ネットワーク維持管理／基本設計～構築、更改、運用業務(大手住宅メーカー) ・基地局品質管理／運用設計、運用、保守(大手通信キャリア) ・DB構築、自動化対応／構築、運用、運用改善（大手住宅メーカー) ・サーバ構築、自動化対応／構築、検証(大手金融会社) ・新システム導入に伴う社内情シス業務／運用設計、運用（某研究所） ・テクニカルサポート、及び運用業務(官公庁) ・社内ヘルプデスク及び情シス業務(多数) 他、案件多数 ■採用背景・入社後 現在、当社では社内の活性化も含めまして、IT業界未経験の方の積極採用を進めております。 ご入社後は、社内研修や社外IT研修（会社負担です）を受講いただき、 その後情報連携をしながらプロジェクトへ進んで頂く計画です。 ■当社の特徴 ・当社の営業担当は3名おり、全員がエンジニア出身です。顧客からの引継ぎや報告などには困った際には営業も加わり、クライアントとも向き合いつつ現場も知っているからできるサポートをします。 ・新規のプロジェクトなど、顧客との関係構築やフローの確立が必要なケースがあるかもしれません。そんなときも、コンサル経験を持つ営業が軌道に乗るまでは会議に同席するなど、当社ならではのサポートを提供します。 ■キャリアパス ・営業のうち1名は元転職エージェントでもあり、メンバーそれぞれの志向性やなりたい像に向けアサインやサポートを行うなど、キャリアやエンジニア個人を尊重する環境が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・何かしらのIT分野での自己研鑽をされていらっしゃる方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀4-2-1 東京リアル宝町ビル7F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ※正社員・もしくは契約社員（契約社員の場合でも試用期間6カ月後正社員登用を前提/詳細職務内容欄参照） ＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 276万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円 ＜月給＞ 230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルに応じ上限金額は変更になる場合があります 【 前職給与保障 】 【 上記とは別に、決算賞与支給の場合有 】 ■年収例 ・年収650万円（50代/入社2年目/経験22年） ・年収500万円（30代/入社5年目/経験5年） ・年収420万円（20代/入社3年目/経験5年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ◆資格取得支援制度（試験費用の支援・教材費の会社負担あり） ＜その他補足＞ ◆定期健康診断 ◆社内融資制度 ◆社内イベント（懇親会・忘年会・BBQなど）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ※年間休日１２０日以上 ■年末年始休■慶弔休暇■特別休暇■夏季休暇■リフレッシュ(永年勤続)休暇