建築意匠設計
職務内容
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仕事内容
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【相模原】事業用建築の設計統括候補◆RC・S造中心／設計部門立ち上げ／転勤なし／設計戦略にも携われる
【事業建築の「設計をつくる」「仕組みをつくる」両側に携われる／神奈川トップクラスの成約実績】 住宅事業で培った信頼と技術力を強みに成長を続ける当社にて、RC造・S造を中心とした事業用建築の意匠設計業務をお任せします。 ■採用の背景 現在、工場・倉庫・店舗・オフィス・共同住宅などの事業用建築分野は外部設計事務所への委託が中心となっております。将来的な内製化を見据え設計体制の構築に向けて中核人材となっていただける人材を外部よりお招きし、事業用建築の「設計をつくる」「仕組みをつくる」両面に携わっていただけることを期待しております。 ■業務詳細 案件ごとの企画・建築計画段階から参画し、意匠設計、外注設計事務所や施工部門との調整、設計監理まで幅広く担当いただきます。 まずは、外注先との取りまとめや社内各部門とのパイプ役を担っていただき、今後は社内設計部門として、一部内製化や仕組みの標準化を進めていただくことも期待しております。 ＜主な業務＞ ・工場、倉庫、店舗、オフィス、共同住宅等の建築企画 ・事業主との打ち合わせ ・基本計画・基本設計・実施設計 ・各種法令確認、行政対応 ・外部設計事務所との調整・ディレクション ・施工部門との打ち合わせ ・設計監理、品質確認 ・設計基準・業務フローの整備 ・将来的な設計部門体制の構築支援 ■ポジションの魅力 本ポジションは既存組織の増員ではなく、事業用建築領域の拡大に伴う設計組織づくりにも携われるポジションです。 住宅設計とは異なり、RC造・S造の大規模建築において、事業性・収益性・法規・建築計画を総合的に検討しながら設計を進めるため、より上流工程から建築プロジェクトを推進できます。 ■キャリアパス まずは事業用建築案件の設計実務を担当いただき、その後は設計部門の標準化や業務フロー構築、組織づくりにも携わっていただく想定です。 設計者として専門性を高めるだけでなく、部門運営やマネジメントにも挑戦できる環境のため、「プレイヤーとしてだけでなく組織づくりにも関わりたい」という方に最適なポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・S造・RC造の設計験をお持ちの方 ・一級建築士資格をお持ちの ■歓迎条件 ・外部設計パートナーや施部との調整・マネジメントが得意な方 ・設計体制づくりや内製化推進に興味をお持ちの ＜必要資格＞ 必要条件：建築士一級 歓迎条件：構造設計一級建築士、設備設計一級建築士
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県相模原市中央区富士見3-15-7 勤務地最寄駅：JR 横浜線／淵野辺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：90分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：322,414円～400,917円 固定残業手当/月：52,639円～65,456円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,053円～466,373円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ 資格手当 ■マイカー通勤可
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休日・休暇
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週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 週休二日制 GW 夏季休暇 年末年始 火曜・水曜固定休 ※会社カレンダーによる
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