建設・不動産法人営業

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仕事内容

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名古屋◆第二新卒歓迎◎住宅設備・建材の法人既存営業◆三菱系製品も扱う老舗商社◆残業20H程・土日祝休

～第2新卒の方も歓迎◎エアコン、エコキュート、換気扇、など住宅設備のルート営業／創業70年以上、三菱商品を専門に扱い安定した事業運営／20時PCシャットダウン・残業月20時間程度・土日祝休み・直行直帰可】 ◆職務概要： 三菱マテリアル・三菱ケミカル・三菱電機等の大手優良メーカーの技術専門商社である同社において、既存顧客との関係構築を軸に住宅・産業用設備関連機器のルート営業業務をお任せします。 【職務詳細】 定期訪問を通じてニーズを把握し、製品提案、仕様打合せ、見積、納期調整、アフターフォローまで一連の営業業務を行います。 展示会でエンドユーザーへの提案もあり、幅広い顧客接点を持てる環境です。 既存取引先との関係強化が中心ですが、休眠顧客の掘り起こしや関連企業への新規提案も担当いただきます。 【分業体制】 受発注業務や納期管理、納入対応、在庫管理、請求書・見積書作成等を担当する事務スタッフがいるため、営業活動に専念できるフォロー体制です。 【商材】 商材は三菱電機のエアコン、エコキュート、換気扇、IHなどの住設品や銅管継手、断熱材などになります。 管材問屋のなかでは、三菱電機＝旭日産業という印象も強く、市内の主要な問屋はほぼ参入済みです。 ◇詳細URL：https://www.asahi-san.co.jp/product-illust/jutaku.html 【ニーズ・受注】 様々なケースがあり、商業施設の入札案件やコンペティション、ルート営業による受注などがございます。 ■組織構成： 中部支社／合計46名で構成されております。配属先の住環境ライフライン営業部は、営業13名、事務11名の24名体制です。営業職の平均年齢は30代の部署になります。人員としても一番多く在籍する、同社の売り上げの柱となっている部署です。 ◆働き方： ・残業月20時間以下（毎週水曜日ノー残業デー） ・フレックスタイム制 ・20時PCシャットダウン ・直行直帰可（社用車貸与） ◆同社の強み： 取り扱い製品は多種多様であり国内海外と多角的に事業を展開しております。仕入先が三菱グループをはじめとする大手メーカーのため信頼性の高い製品を自信を持って販売することができ、会社設立より堅実を第一とし、安定成長を実現しております。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：～業界未経験歓迎～ ・何かしらの法人営業のご経験 ■歓迎条件： ・産業冷熱品の取り扱い経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 中部支社 住所：愛知県名古屋市中区錦1-19-25 名古屋第一ビルアネックス5階 勤務地最寄駅：名古屋市営東山線／伏見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：6:00～10:00、15:00～20:00 休憩時間：60分（11:00～14:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:45

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はございません。

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：257,000円～450,000円 ＜月給＞ 257,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回（昨年実績：5.0％） ■賞与：年2回（昨年実績：5.5ヶ月) ※業績により期末賞与の支給アリ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 確定拠出年金制度(選択製DC)がございます。 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月10万円まで 家族手当：無 補足事項なし 住宅手当：住宅手当有（条件に応じて月額支給） 寮社宅：無 補足事項なし 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 70歳までの再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的にはOJTでご経験を積んでいっていただきます。 研修プロセスは約半年～１年程度を想定しており、製品理解や応用、企業間アライアンス等OJT方式で行います。三菱電機主催の研修制度も充実しています。 ＜その他補足＞ ベネフィットステーション（全国提携の宿泊施設、会員制スポーツクラブ、テーマパーク、語学スクール、飲食店、ライフケア施設等が特別料金で利用ができる制度）、社員持株制度、貸付金制度、社用車貸与

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 完全週休２日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔、有給、その他休暇等(育児時短・育児休業・介護休業・看護休暇)