物流・購買アシスタント
職務内容
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仕事内容
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高松◆事務職＊部品の発注・入出荷＜正社員・土日祝休・転勤無＞上場G／医療・観光業を支える機械メーカー
◆◇東証プライム上場グループ/業界トップシェア製品を支える受発注・事務職/転勤なし・高松本社勤務/年休120日・土日祝休み/働きがい向上に注力し受賞実績多数◆◇ ■おすすめPOINT ・東証プライム上場企業のグループ企業として、安定した経営基盤があり福利厚生も充実しております◎ ・全国のクリーニング施設に納入される乾燥機やスプレッダーなどの自動リネンサプライFA機で販売台数・売上とも国内トップクラス◎ ・転勤なし、高松本社勤務、年休120日、土日祝休みでワークライフバランスも充実できます◎ ■職務内容 当社製品の部品に関する発注・入出荷管理・支払い業務を担当する仕事です。 製品の安定供給を支える立場として、社内外の関係者と連携しながら事業運営を支える重要な役割を担います。 ＜入出荷管理＞ 部品の受入検品、出荷手配、在庫データ更新などを担当 ＜発注業務＞ 発注書作成・送付、納期確認、入荷予定管理を実施 ＜支払業務＞ 納品書・請求書の照合、社内伝票処理、支払依頼などを担当 ■組織構成 配属先では30代半ばの男性社員が主担当として業務を担当しています。 また、事務業務を担当する50代女性社員もフォローに入る体制です。 少人数だからこそ相談しやすく、周囲と協力しながら業務を進めていく風土があります。 ■働き方 勤務地は香川県高松市の本社で、転勤はありません。 年間休日120日、土日祝休みのため、生活リズムを整えながら働ける環境です。 グループ全体で働きがい向上活動に取り組んでおり、長期的な就業を見据えて働くことができます。 ■企業の特徴 当社は東証プライム市場上場トーカイグループの一員として、リネンサプライ業界向けのFA機器を開発・製造しています。 リネンサプライFA機を取り扱う企業は国内でも限られており、当社の販売実績は日本トップシェアを誇ります。 ホテルや病院で使用されるシーツやタオルなどの運用を技術で支える事業を展開しており、世界に先駆けて完全自動のタオル自動機（ATA）を製品化し、国際特許も取得しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・基本的なPC操作が可能な方 ・事務の実務経験をお持ちの方 ・社内外との電話・メール等対応に抵抗がない方 ■歓迎条件： ・発注・購買・在庫管理の経験がある方 ・請求書照合など経理周辺業務の経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市鶴市町949-1 勤務地最寄駅：JR予讃線／香西駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～240,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■固定手当は技術手当・営業外勤手当・地域手当になります。 ■昇給：年1回、賞与：年2回 ※ほか、役職手当、時間外手当など有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給 ※上限あり（100,000円） 家族手当：扶養手当あり 住宅手当：無 寮社宅：社宅あり（入居基準は同社規定による） 厚生年金基金：無 退職金制度：65歳までの雇用延長制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ 財形貯蓄制度、保養契約施設、誕生祝い、忘年会、夏季慰労会、スポーツ活動支援（野球、テニス、ゴルフ等）、社内球技大会、年2回のボーリング大会（任意参加） など ほか、有休取得促進のため、「イベント休暇」制度を導入。土日を含め 5 連休～ 9 連休を取得できる制度を推進中です。 トーカイグループとして、「働きがい向上活動計画」を実行中で、同社でも「共に助け」「共にやりがいを持ち」「共に成長する」という職場作りを実現するために取り組んでいます。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■土日祝 ■有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、産・育児休暇制度 等
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