サービスエンジニア・サポートエンジニア-機械・電子部品サービスエンジニア

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【静岡市/駿河区】業務用厨房機器の修理・定期点検～未経験歓迎／賞与年3回・土日祝休・直行直帰可

【賞与8.33ヶ月分（前年度実績）・年間休日125日で働ける安定した職場環境です】 ■業務概要： 当社は静岡県内の学校給食センターや病院、福祉施設、工場などの厨房施設にて、業務用厨房機器の訪問修理・点検・メンテナンス業務を担当しています。主に既存のお取引先への定期訪問が中心で、1日平均1～3件の現場対応を行います。地域密着で安定的なニーズがあり、長く腰を据えて働けるポジションです。 ■業務詳細： 機器の部品交換、機械洗浄、定期点検作業が中心業務です。お客様からの依頼内容や状況に応じて、修理や保守点検に迅速に対応します。社用車による直行直帰を推奨し、通勤利用も可能です。また、見積作成や事務処理もスマートフォンやPCで効率的に進められます。電話当番は6週に1回程度で、実際の緊急出動は 1ヶ月で 0～1回ほど、待機当番時には手当が支給されます。 ■扱うサービス： 業務用厨房機器全般（給食機械、炊飯設備、食品加工機器など）の修理・メンテナンスを幅広く担当します。 ■組織構成： 2名体制（30代・40代）で親会社からの中途入社者が中心。転勤なしで地域に根差して働けます。 ■業務の魅力： 賞与前年度実績 8.33ヶ月分、年間休日125日。土日祝中心の休みでワークライフバランスも良好です。緊急対応も少なく、安定した就業環境が整っています。 ■教育体制： 入社後は工具の使い方からOJTで丁寧に指導。機械未経験でも1年後には一人前のサービスエンジニアを目指せます。 ■就業環境： 社用車貸与、直行直帰可、マイカー通勤OK。残業も少なく、フラットな組織で働きやすい風土です。 ■想定されるキャリアパス： 経験を積むことでリーダー職やマネジメントへのキャリアアップが目指せ、長期的に専門技術を磨けます。 ■企業の特徴／魅力： 業務用厨房機器のプランニングから販売、アフターサービスまで一貫対応する静岡県の地域密着企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎／職種未経験歓迎～ ■必須条件： 普通自動車運転免許（AT限定可） ■歓迎条件： 機械製造や修理・点検作業の経験がある方は優遇 ＜年齢制限＞ 60歳未満 定年年齢を上限とした募集のため

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県静岡市駿河区中島381-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間あり（３ヶ月）、同条件

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 537万円～690万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制で、基本給・手当は資格・経験・能力により相談。固定残業代あり（超過分は追加支給）。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,730円～308,330円 その他固定手当/月：8,000円 ＜月給＞ 275,730円～361,330円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年3回、前年度実績 8.33ヶ月分。 固定残業代補足：当社の定めた固定残業代（20000～45000円）を基本給の時給換算割増分（1969～2450円）で除して固定残業時間（10～18時間）を算出し決定。決められた時間を超える時間外労働は追加で支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額15,600円（上限） 家族手当：家族手当あり 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 一律60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 工具の使い方から指導、職能給・資格手当あり ＜その他補足＞ 確定拠出年金、資格手当、職位手当、管理職手当、休日出勤手当、残業手当、電話手当・電話待機手当、育児休業取得実績あり、職務給制度、復職制度、直行直帰可、社用車貸与、通勤利用可

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年間休日125日、土日祝休み（一部出勤あり）、有給休暇6ヶ月後10日付与