建設・不動産法人営業
職務内容
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仕事内容
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【神奈川・東京エリア】土地探しから家づくりを手掛ける企画営業◆年休132日
～未経験から“家づくり”に携われる営業へ◆土地探しから住宅の企画・販売まで担当◆年休132日～ ■業務概要 「この土地なら、どんな家が建てられるだろう？」 そんなところから家づくりをスタートさせる土地コンサル営業をお任せします。 具体的には、分譲住宅を建てるための土地を探し、土地を購入した後は「どんなお客様に向けて、どんな住宅をつくるか」を社内の設計・施工担当などと一緒に考え、完成した住宅の販売につなげていきます。 完成した家をお客様に販売するだけの営業ではなく、土地探しから家づくりそのものに携われることが、この仕事の特徴です。 【具体的な仕事の流れ】 ■STEP1：家を建てる土地を探す 不動産会社や仲介会社を訪問し、土地に関する情報を集めます。「駅からの距離は？」「周辺にはどんな住宅がある？」などを調べながら、家を建てる土地を検討します。 ■STEP2：どんな住宅にするか考える 土地が決まったら、その地域で暮らす方をイメージしながら、住宅のコンセプトや価格などを企画します。 ■STEP3：社内メンバーと家づくりを進める 設計・土木・施工など専門部署と連携しながら、住宅が完成するまでプロジェクトを進めます。専門的な部分は各担当者と協力できるため、未経験から知識を身につけていけます。 ■STEP4：完成した住宅を販売につなげる 仲介会社へ物件をご紹介するなど販売戦略を考え、契約・引き渡しまで携わります。 【この仕事の面白さ】 ■土地の仕入れから造成・設計・施工・販売まで一貫して手掛けられること。そのため営業も、「土地を買って終わり」ではありません。自分が見つけた土地に住宅が建ち、暮らしが生まれていくところまで見届けられます。経験を積むことで、土地・住宅・建築・販売など不動産に関する幅広い知識を身につけられるため、未経験から不動産のプロを目指したい方にもおすすめです。 ■頑張りは収入・キャリアにも反映 成果に応じたインセンティブ制度があり、頑張りを収入に反映。評価基準も明確にしており、年齢や社歴にかかわらずキャリアアップを目指せます。 ■働き方 年間休日132日、一部週休3日制（会社カレンダーによる）。PCシャットダウン制度や19時半完全閉館を取り入れる等、メリハリをつけて働くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎、職種未経験歓迎、第二新卒歓迎～ 数値目標をもってご経験された方や、不動産業界にて専門性や市場価値を高めたい方歓迎いたします。 ■歓迎 ・不動産土地の仕入れ経験 ・売買仲介の経験 ・宅地建物取引士をお持ちの方
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 横浜支社（スカイビル） 住所：神奈川県横浜市西区高島２丁目１９－１２ 横浜スカイビル18階 勤務地最寄駅：JR線／横浜駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 立川店 住所：東京都立川市曙町2丁目32-3 立川三和ビル501号室 勤務地最寄駅：JR線／立川駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 蒲田店 住所：東京都大田区蒲田5丁目46-1 秋元ビル4階A室 勤務地最寄駅：JR京浜東北線線／蒲田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,600,000円～6,000,000円 固定残業手当/月：73,200円～121,900円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 373,200円～621,900円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はスキル・経験に応じて決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：※子ども手当 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度完備（内製化） ＜その他補足＞ ■役職手当：主任5千円、係長1万円、課長3万円
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は火・水） 年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数132日 一部週休3日制を導入。 年末年始、慶弔休暇、誕生日休暇、育児休暇、産前産後休暇、育児休業 ※毎週火曜日・水曜日が定休となります。
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