販売員・接客・売り場担当

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

未経験歓迎【茨城/鹿行エリア】営業職◆希望店舗考慮◆賞与昨年実績6カ月◆トヨタ車の販売／設立56年

＼未経験歓迎・希望店も考慮可・地域に根ざし、人に寄り添い続ける安定ディーラー／ ■業務概要 お客様一人ひとりに寄り添い、クルマに関するあらゆるニーズに応える仕事です。購入前のご相談から購入後のサポートまで担当します。 ・ライフスタイルに合わせた車種のご提案（新車・中古車） ・点検・車検などのメンテナンスのご案内 ・整備来店時の受付・引渡し対応 ・自動車保険の契約・更新サポート ・JAF加入や継続のご提案 ※来店型の営業スタイルが中心です。飛び込み営業はありません。 ※お客様のご要望に応じて訪問や納車を行う場合もありますが、基本は店舗での接客・提案業務が中心です。 ■研修制度について 入社後はその方に合わせた期間の導入研修を実施。会社概要や経営方針、各種ルール、コンプライアンスなど業務の基礎を学びます。 その後は営業研修として接客マナーや商談の進め方、商品知識の習得、販売ロールプレイングを実施。未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ■仕事の魅力 ・お客様との長期的な関係づくり 「マイネ（私の）」に込められた想いのもと、長くお客様に寄り添える仕事です。 ・未経験からでも安心の教育体制 基礎研修に加え、クルマや保険の知識も段階的に学べます。先輩社員のサポート体制も充実しています。 ・自然と成長できる仕事環境 販売だけでなく点検案内や受付業務も経験でき、幅広いスキルを身につけられます。 ・やりがいを実感できる仕事 お客様から直接感謝の言葉をいただける機会が多く、人と接することが好きな方に最適です。 ■福利厚生・働く環境 ・充実の制度 社員割引制度（車購入・点検費用など）、健康診断・人間ドックなど各種制度を整えています。 ・働きやすい職場環境 社内イベントや部活動、社員旅行など交流も活発です。 ・地域とつながるやりがい 地域イベントや社会貢献活動を通じて、地元に貢献できます。 ■当社について 茨城県内に複数店舗を展開するトヨタ正規ディーラーです。設立50年以上の実績を持ち、新車・中古車販売から整備、保険まで幅広く対応。地域密着型の安定した経営基盤のもと、お客様と長期的な関係を築けます。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車運転免許（入社までにＡＴ限定解除必須） ・販売、接客、営業などのご経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細1＞ マイネ神栖 住所：茨城県神栖市奥野谷505 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ マイネ鹿嶋 住所：茨城県鹿嶋市大船津2678 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ マイネ鉾田 住所：茨城県鉾田市柏熊1001-60 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の労働条件等は同様です。

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 417万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,800円～267,160円 ＜月給＞ 231,800円～267,160円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は残業代等諸手当を含んだ参考となります。 ※給与の詳細は、前職の年収や年齢・経験・能力等に応じて、面接を通した話し合いにより決定いたします。 ・賞与：７月（夏）・１２月（冬）・※業績の応じて決算賞与あり(3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：勤続年数3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 上長からのOJTなど ＜その他補足＞ ・確定拠出年金制度※（契約社員は年金見合手当にて支給）・退職金制度※ 財形貯蓄制度・定期健康診断・人間ドック・祝金（結婚・出産等）・永年勤続表彰※・インフルエンザワクチン補助 ※対象：正社員 ●社員割引制度（新車･中古車の購入、点検費用等） ●かもしか会（社員親睦団体加入） ●社内レクリエーション･社内行事の開催 ●各種部活動･社員旅行等を企画運営 ・部活あり（野球、サッカー、ゴルフ、アウトドア、スパなど）

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 定休日：月曜・定休日以外に月1～2日の個人休暇あり。 長期休暇：年末年始、GW、夏季休暇 その他：年次有給休暇・特別休暇・育児休暇・介護休暇