設備立ち上げ・設計（電気・制御設計）

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仕事内容

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【山形県西置賜郡】生産技術（実務担当）／自動化・SMTライン立ち上げ◆賞与実績4.7か月◆デンソーG

◆売上高7兆円を超える株式会社デンソーの100％出資子会社／車載用の音系製品（ブザー、スピーカ等）や予防安全にかかわる製品（方向指示器等）を生産／◆ ■業務概要： 車載向け音響デバイス（接近通報スピーカ、ブザーなど）の量産化に向けて、工程づくりや設備準備を中心に、生産技術として幅広くご活躍いただきます。 ■業務詳細： ◇新製品の量産ライン準備及び、設備改修など、量産をスムーズに立ち上げるための生産準備も大切なミッションです。 ◇また、統計的手法を使って、量産時のばらつきやリスクを事前に把握し、工程条件や設備仕様へ反映することで、立ち上げ初期から安定した品質を実現します。 ◇ライン自動化、歩留まり改善など、これまでのご経験をそのまま活かしながら、生産ラインの強化を進めていただくポジションです。 ※機器・設備内のみの作業であり、建物の加工／改変等は行いません ■組織構成： 生産技術部 部長1名、室長1名、課長2名、社員32名（36名体制） ■評価： 年度初めに立てた目標に対して達成度を上司と振り返り、最終的な業務達成度をもとに人事評価します。 車載向け音響デバイスの品質を支える中心メンバーとして成長できます。 ■当社の特徴： 1974年に山形県南部の飯豊町にて創業以来、長年のモノづくりを通じてクルマ社会に貢献してきました。2018年6月1日には、デンソーグループの一翼を担う東日本の生産拠点として、地域にしっかり根付いて、皆様から信頼され続ける企業となるよう、社名を「株式会社デンソー山形」と変更しました。乗用車、トラック、二輪車に搭載されるフラッシャやブザーをはじめ、EV、HVの接近を通知する車両接近通報装置等、今後ますます拡大していく予防安全に関わる製品を生産しており、それらの生産拡大のため、2019年5月に新工場の稼働を開始しました。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・製造業での生産技術経験（3年以上） ・普通自動車第一種運転免許 ■歓迎条件： ・ライン立ち上げの主担当（PM）経験 ・統計的手法を使った工程設計・生産準備の経験・設計変更に伴う工程改修・設備対応の経験 ＜以下のような方を歓迎します＞ ・車載向け音響デバイス（スピーカ・ブザー等）への興味をお持ちの方 ・自分の技術を活かして、より良い量産体制づくりに挑戦したい方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県西置賜郡飯豊町大字萩生3893-1 勤務地最寄駅：米坂線／萩生駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の労働条件：同条件

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給与

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＜予定年収＞ 370万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～293,000円 ＜月給＞ 197,000円～293,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収には残業手当20時間/月を含んでおります。 ■賞与：年2回（前年度実績：計4.7ヵ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■デンソーグループ健康保険加入 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：無 寮社宅：詳細は「福利厚生その他」欄参照 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■昼食補助 ■デンソーグループ各種保険制度 ■寮・社宅（適用条件あり）： ・単身者向け：49,000円/月（会社補助10,000円有 別途管理費5,000円 実質負担44,000円/月） ・ファミリー向け（2LDK)：61,000円/月（会社補助10,000円有 別途管理費5,000円 実質負担 56,000円/月） ※入居する部屋により家賃は上下しますので、あくまで参考費用となります。 ※平日は単身寮、週末はご家族のいる山形市内で過ごしている社員の方もいらっしゃいます。

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■土日休み ■GW、夏季、年末年始長期休暇 ■有給休暇：入社後1～10日付与（入社月により異なる）。2年度目以降は17～20日付与。 ■特別休暇、育児休暇、介護休暇、半休制度、2時間有休