プラント-プラント施工管理（電気・計装）

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仕事内容

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【宮崎】電機工事施工管理※休日120日以上／大手案件多数／建設業界でキャリアアップ可能

◇◆案件派遣で自由度高く働く／キャリア支援体制が整った会社◇◆ ■職務内容： 電気工事施工管理担当として、下記の業務を行います。 ・マンション、ビル、工場、病院等建設現場の電気施工管理 ・現場施工に伴う図面チェックや書類作成 等 ■同社の強み： 建設・プラント業界を中心に、施工管理、設計、施工図作成、CAD オペレーター、事務等を派遣する、人材派遣会社です。大手ゼネコン５社ともに取引があり、目玉工事に関わりながらスキルアップできるチャンスが多くあります。また、大手とのつながりがあるからこそ実現できる夢へのバックアップしています。さらに一級建築事務所も開設しており、建設業が抱える人不足・資材不足・低コスト等への対応として、さまざまな技術に関する業務支援も行っています。 ■働き方： 基本的に土日休みで休日出勤した際も振替休日を利用されている方がほとんどです。また、建設業界の事業会社に所属されている方だとサービス残業を行っている方も多いのが実態です。しかし当社は派遣契約を結んでおり、残業代を正確に請求させて頂きますので、サービス残業は発生致しません。 ■企業の強み： 【スーパーゼネコンOBで現場を熟知した代表取締役】 弊社代表者はスーパーゼネコン出身で、全国各地の現場を30年以上経験。工事の流れ・仕事の内容・現場での苦労など知り尽くしています。 【社員とのコミュニケーション重視が魅力】 仕事の悩みや技術的な問題、ときには個人的な相談など！とにかくなんでも相談できるあたたかい会社でありたいと常々願い努力しています。また、他の現場で働く社員との技術交流を深めることができるよう、勉強会や懇親会を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件※下記いずれかを満たす方 ・電気工事施工管理のご経験をお持ちの方 ・電気工事施工管理技士資格をお持ちの方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 宮崎／派遣先 住所：宮崎県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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契約社員

＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ※契約は原則更新 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：有 通算契約期間上限5年0ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 420万円～820万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：241,000円～530,000円 ＜月給＞ 241,000円～530,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、資格を考慮の上決定します。 ■昇給：過去実績3,000円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限なし 家族手当：会社規定による 住宅手当：無 寮社宅：単身赴任の場合に限る（単身用・費用会社負担） 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：無 勤務延長あり(70歳程度まで) ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ◇研修：eラーニング(サイバックス) ◇キャリア支援：定期訪問／キャリア相談 ＜その他補足＞ 単身赴任手当（500～1,000円/日） 帰省旅費（単身赴任の場合） 資格手当 通信手当など

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休日・休暇

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週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW・夏季・年末年始、その他就業先指定日 有給休暇(6か月経過後10日付与)、産休・育休休暇、慶弔休暇