メインコンテンツへスキップ

物流管理(ベンダー管理・配送管理・受発注管理など)

Other
株式会社阪急阪神エクスプレス
成田市, 日本¥4,500,000 - ¥8,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【千葉/成田市】物流センター運営管理 ◆在庫・配送管理など/国際物流の中核ポジション/阪急阪神G

~阪急阪神HDグループの国際物流企業/倉庫運営を通じてグローバル物流を支える/商品・在庫・配送管理など物流拠点の中核を担うポジション~ ■業務内容: 国際物流のパイオニアである当社にて、物流拠点(倉庫)の運営管理をお任せいたします。国際輸送を支える倉庫において、在庫・配送管理や協力会社との調整を通じて、物流オペレーションの効率化やサプライチェーンの最適化に携わっていただきます。 ■業務詳細: ご入社後は、まずは阪急阪神エクスプレス成田国際ロジスティクスセンターにて、倉庫運営に関する管理業務をお任せいたします。 ※倉庫内の実作業は協力会社へ委託しているため、管理業務が中心となります。 <例> ・商品管理、在庫管理、配送管理 ・協力会社(委託先)の管理・調整 ・顧客対応および顧客管理 ・営業支援業務 ■当社とは: 国際物流のパイオニアとして、半世紀にわたる海外事業展開により培ってきた実績とノウハウを活かし、グローバルな舞台で航空・海上の貨物輸送や物流ソリューションの提供・通関業を行う総合物流会社です。 ■魅力: 阪急阪神HDグループは都市交通/不動産/エンタテインメント/情報・通信/旅行まで多角的に事業を展開し、その中で当社は国際輸送事業を担う中核会社として海外を中心に28の国と地域に190以上の拠点を展開。直近では、航空輸送に加え海上輸送・倉庫事業を積極的に展開し、事業を拡大しています。また職群(グローバル/ナショナル/エリア)を自ら選択する制度を導入しており、グローバルに活躍できる機会もあります。 変更の範囲:会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・物流企業でのロジスティクス部門での業務経験、倉庫勤務経験 ・英語初級レベル(業務使用あり ※海外勤務を希望する場合は最低TOEIC(R)テスト500点必要) ■歓迎条件: ・カスタマーサービス経験 ・IATAディプロマ資格保有者 ・通関士資格保有者

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

<勤務地詳細> ロジスティクス事業部 住所:千葉県成田市南三里塚21-2 成田国際ロジスティクスセンター内 受動喫煙対策:その他(お昼休憩時間以外、就業時間中全面禁煙) 変更の範囲:会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:40

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

<予定年収> 480万円~730万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):266,000円~415,000円 <月給> 266,000円~415,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 想定年収は、時間外手当30時間を含めた金額です。通関士手当・扶養手当・通勤手当は別途支給です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:扶養手当あり 住宅手当:無 寮社宅:入居条件あり 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 継続雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■役職者(管理職)研修 ■各種資格取得支援 ■自己啓発援助(通信教育等) <その他補足> ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■時短制度(全従業員利用可) ■自転車通勤可(全従業員利用可) ■オフィスカジュアル導入(全従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■阪急阪神健康保険組合に加入(人間ドックなどの補助制度あり)(全従業員利用可) ■従業員持株会(全従業員利用可) ■カフェテリアプラン制度(全従業員利用可) ■財形貯蓄(全従業員利用可) ■ベネフィットワン法人会員(全従業員利用可)

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■年末年始休暇(12/30・12/31・1/2・1/3) ■年次有給休暇 ■結婚休暇、配偶者分娩休暇、忌引休暇

この求人に興味がありますか?