アプリケーション・ミドルウェア・デバイスドライバ・ファームウェア-精密・計測・分析機器（組み込み）

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仕事内容

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【ポジションサーチ】組み込みソフト/働き方◎◇制御機器のリーディングカンパニー/プライム上場

【ポジションサーチ／ご経験に合わせてポジション打診／プライム上場／海外売上比率約7割／制御分野のリーディングカンパニー／リモートワーク・フレックスの働きやすさ】 ■業務概要： ライフ事業本部、横河プロダクト本部、宇宙事業開発室、デジタルソリューション本部の様々な事業を展開する横河電機株式会社にて、これまでのご経験・スキルを鑑みて組み込みソフト開発・設計ポジションを打診いたします。※ご希望等もお聞かせいただけると幸いです。 ■業務例： ・宇宙機を制御する制御用コンピュータの組み込みソフトウェアの開発 ・記録計(レコーダ、データアクイジション)などのファームウェア開発 ・分析計（ガスクロマトグラフ、フーリエ変換近赤外分光分析計）ソフトウェア開発エンジニアとして、新製品開発および既存製品の機能強化・維持設計を担当します。 ・流量計開発業務、ソフトウェア工学を適用した製品開発 ■働き方： 土日祝休みとなり、在宅勤務やフレックス制度も導入しており、柔軟に働ける環境を整備しております。 ■当社について： 当社は制御分野におけるグローバルカンパニーで関係会社が国内13社、海外115社あり、国内シェア・世界シェア共にトップクラスを誇ります。取引企業数は1万社以上を超え、各業界のメーカーや地方自治体、公共団体など幅広い分野で取引があり、モノづくりやインフラを支えております。エネルギー・化学・医薬品・食品など、社会や暮らしに欠かせない幅広い産業を支えており、社会インフラを支える高い技術力と強固な事業基盤が魅力です。さらに、長年培った計測・制御技術を生かし、宇宙事業にも注力。ロケットや人工衛星の開発を支える計測機器、国際宇宙ステーションで稼働するライフサイエンス機器に加え、月面環境に対応した計測・制御技術の開発にも取り組んでいます。安定した基盤を持ちながら、宇宙をはじめとする新たな領域へ挑戦し続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・何かしらのソフトウェア開発に関わった経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・組み込み機器のファームウェア開発経験をお持ちの方 ・Linux OS組み込み開発経験をお持ちの方 ・C言語／C++による組込ソフトウェア開発経験をお持ちの方 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級 ＜語学補足＞

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都武蔵野市中町2-9-32 勤務地最寄駅：JR中央本線／三鷹駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:30～15:15 休憩時間：55分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:15

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 510万円～960万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～595,000円 ＜月給＞ 290,000円～595,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安となり、選考を通じて最終決定となります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規程により支給 家族手当：会社規定に準ずる 住宅手当：会社規定に準ずる 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTが中心。他にも下記研修があります。 ■会社主導：全社共通研修、新人研修、マネージャー研修、Yokogawa University ■個人主導（選択）：キャリア開発、汎用能力開発、専門能力開発 ＜その他補足＞ ■資産形成：住宅資金融資、次世代育成支援金、社員持ち株制度 ■休職制度：傷病休職制度、育児休職制度、妊活支援休職制度、介護休職制度、ボランティア休職制度、配偶者海外駐在休職制度、学習支援休職制度 ■産休制度／産前6・産後9週間、給与はその間健保6割給付（産後の法定外1週間は、基本給1／2） ■確定拠出年金制度

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 土日祝、労働祭(5月1日)、調整休日、GW、夏季休暇、年末年始