ビルメンテナンス（商業施設・店舗・オフィス）
職務内容
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求人要約
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- 【メディスポだけ！】国内唯一のサービスを提供◎
- 【未経験OK】安心の研修制度でスペシャリストに！
- 【働きやすさ◎】賞与年2回／転勤なし／年休124日
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仕事内容
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企業や施設を定期的に訪問し、トイレや水回りの点検・メンテナンスをお任せします！
＼ただの「清掃スタッフ」ではありません！／ 企業・飲食店・医療機関・教育機関などを定期訪問し、トイレや水回りの設備を点検・メンテナンスする仕事です★ 「水が流れにくい」「においが気になる」といったお困りごとを、専用機材を使って解決します。 ※最初から難しい作業をお任せすることはありません※ まずは先輩と一緒に現場を回り、道具の名前や使い方から覚えていきましょう！ 【【【具体的な仕事内容】】】 ◇ 水回りや排水管の確認・洗浄 └建物内の排水設備や水回りを点検し、専用の機材を使って洗浄します。詰まりや漏れがないかを確認し、トラブルを未然に防ぎます。 ◇ においや汚れの除去作業 └排水口や配管内に発生した汚れ・悪臭の原因を特定し、薬剤や専用機器を使用して除去します。清潔で快適な環境を保つ大切な作業です。 ◇ 改修工事の提案・手配 └点検や作業の中で見つかった不具合に対して、改修や交換が必要な場合はお客様へご提案。協力会社への工事依頼・スケジュール調整も行います。 ◇ 工事の進捗管理 └実際の改修・補修工事の進行状況を確認し、工程どおりに進んでいるか、安全面や品質面のチェックを行います。 など ★必要に応じて、高圧洗浄者、電動ドレンクリーナーを使用して作業を行います。 【【【入社後の流れ】】】 入社後は、先輩社員によるOJT研修からスタート！ マンツーマンで、点検・交換・清掃などの基本作業を丁寧にレクチャーします。 最初はサポート業務から始め、少しずつできることを増やしていけるので安心です。 業務に慣れてきたら、担当エリアをお任せします。 一人で現場を回るようになっても、わからないことはすぐ相談できる体制が整っているので心配はいりません。 将来的には、お客様への衛生環境改善の提案にも挑戦していけます！
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チーム組織構成
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社員10名と少数精鋭の規模だから、チームワークは抜群！ 未経験からスタートでも、安心して働くことができるようにしっかりサポートする体制が整っています。 ≪入社後例≫ 「入社後3カ月程度は先輩社員に同行」 「まずは簡単な作業から」 「独り立ち後も電話ですぐ相談可能◎」
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対象となる方
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【未経験OK・学歴・経験・スキル不問】要普通免許（AT限定可）◆未経験からスペシャリストを目指せる！
＼人柄・ポテンシャル重視の採用です！／ 【応募条件】 必要なのは、、、 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）だけ！ ★職種・業種未経験歓迎！ ★学歴・経験・スキル不問 ★第二新卒・社会人デビューOK！ 【こんな方にはベストマッチ】 ・正社員として腰を据えて働きたい ・デスクワークより体を動かす仕事が好き ・機械や工具を触ることに抵抗がない ・人から「ありがとう」と言われる仕事がしたい ・未経験から専門的な技術を身につけたい ・一人で黙々と進める作業も苦にならない
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選考のポイント
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経験・スキルよりも人柄や仕事への姿勢を重視します！「挨拶ができる」「時間や約束を守れる」「素直に学べる」「丁寧に作業できる」「周囲と協力できる」など、当たり前のことを大切にできる方を歓迎します！
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勤務地
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＼転勤なし！U・Iターン歓迎／ 勤務地は希望を考慮し、決定します！ ◎神戸本社 └兵庫県神戸市中央区国香通3-1-2 ◎大阪営業所 └大阪府大阪市北区豊崎6-8-12-401
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勤務時間
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9：00～18：00（実働8時間／休憩60分） ※残業はほとんどなく、基本的に定時退社が可能です。
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平均残業時間
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月5時間
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給26万円～28万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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◇暑さ手当（7月～9月の3ヶ月間、月2万円／計6万円支給） ◇通勤手当 ◇時間外手当 ◇資格手当 ◇特別手当 ◇休日時間外手当
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賞与
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年2回（7月・12月）
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昇給
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年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収364万円～492万円
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待遇・福利厚生
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◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇社員旅行（2年に1回／旅費は会社全額負担） └2026年8月には社員みんなで北海道へ行きました！ ◇ベネフィットステーション・Netfix得々プラン利用制度（2025年5月から導入） ◇各種奨励制度あり（無事故・永年勤続など）
◇暑さ手当（7月～9月の3ヶ月間、月2万円／計6万円支給） ◇時間外手当 ◇家族手当（配偶者：月5,000円／子ども1人につき：月3,000円） ◇慶弔見舞金 ◇退職金制度 ◇出産祝金（社員本人または配偶者の出産時に支給／第一子：2万円、第二子以降：1万円） ◇定期健康診断
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休日・休暇
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年間休日：124日（今年度実績）
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（2025年度実績 6日）
■GW休暇
（2025年度実績 5日）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■有給休暇 ★5日以上の長期休暇を取得し、海外旅行に行かれる方も！
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社員インタビュー
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■上司／Iさん中途入社5年目／メンテナンススタッフ
未経験で入社し、最初は工具の使い方も分かりませんでした。先輩に同行しながら一つずつ丁寧に覚え、今では一人で現場を任せてもらえるように。困った時はすぐ相談できるので、安心して着実に成長できました。
■同僚／Iさん中途入社1年目／メンテナンススタッフ
長く働ける会社を探していた時に、生活に欠かせない仕事という安定性に惹かれて入社しました。休みもしっかり取れて、仕事とプライベートを両立できています。社員同士の距離が近く、相談しやすいのも魅力です。
■同僚／Sさん中途入社1年目／メンテナンススタッフ
点検やメンテナンスでトラブルを解決し、お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるのが嬉しいです。経験を重ねるほどできることが増え、日々自分の成長を実感できます。女性も安心して長く働ける環境です。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
未経験から“トイレのプロ”へ！安定×成長のメディスポで活躍！
人々の生活に欠かせない“トイレ空間”を清潔で快適に保つことで、利用者から直接「ありがとう」と感謝される瞬間が多い仕事です。設備や水回りの知識が身につき、自分の手で問題を解決できる達成感も。見えないところで社会を支える誇りと、専門スキルを磨ける実感がモチベーションになります。
現場によっては、暑さを感じる場所や狭い場所で作業することもあります。また、水回りを扱うため、最初は汚れやにおいに戸惑うことがあるかもしれません。ただ、作業方法や機材の使い方は入社後に先輩が一つずつ教えていくので、経験を重ねながら徐々に慣れていけます。
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