管理会計

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仕事内容

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【奈良／奈良発の成長企業】＜収益改善の提案から経営の実行へ＞EC事業のFP&A責任者（CFO候補）

◆◇奈良県EC通販企業 売上実績No.1／企画～販売まで全て自社で行うD2Cファブレスメーカー／売上100億・日本の上位1％企業を目指し成長中◇◆ ■募集背景・ミッション： 同社は、商品企画・開発、生産管理、物流、販売、マーケティングまでを自社で一貫して行う、D2Cファブレスメーカー兼EC企業です。 Amazon・楽天を中心に多数の商品・ブランドを展開し、現在の売上は約50億円です。 これまでの成長に伴い、経理・制度会計、銀行折衝・資金調達の機能は整ってきました。 一方、次の成長段階へ進むためのFP&A・経営管理機能には、まだ構築の余地があります。 現在も経営に必要なデータの多くは取得できますが、以下の課題があります。 ・データが複数の場所に分散している ・一部の数字を十分に精査し切れていない ・在庫情報の精度に改善余地がある ・分析結果を経営判断へつなげる仕組みが十分ではない 同社が目指しているのは、数字をきれいに整理することではなく、数字によって会社の意思決定の質を高めることです。 その中核となり、管理会計・FP&Aの仕組みづくりから経営提言まで担う方を募集します。 ■業務内容： 財務責任者として業務に携わっていただきます。 ・管理会計、FP＆Aの構築 ・商品、チャネル、事業別の収益性分析 ・在庫、キャッシュの最適化 ・広告投資、事業投資 ・経営陣への提言 ■ポジションの魅力： 1．50億円から100億円・300億円をつくる経験 既に完成された仕組みを運用するのではなく、会社が次のステージへ進むための管理会計・経営管理の仕組みを自ら作る事が出来ます。 2．会長・社長と直接、経営を議論できる 会社全体の数字を見ながら、数字を根拠に経営陣と直接議論するポジションです。 3．執行役員・CFO・役員へキャリアアップ可能 同社は年功序列ではなく、成果と実力に合わせてより大きな役割を任せていく社風です。 4．裁量のある働き方 同社は仕事の調整さえしっかり行っていれば、自由に休みを取ることをOKとしています。 働き方はあなた次第。 自らスケジュールをコントロールしながら、仕事とプライベートを無理なく両立する事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・管理会計、FP&A、経営企画、事業企画、または収益改善支援のいずれかの実務経験 ・年度予算の策定、または月次予実管理・差異分析を自ら行った経験 ・数字をもとに、経営者または事業責任者へ改善提案を行った経験 ■歓迎条件： ・EC、D2C、小売、メーカーなど、在庫を持つ事業での管理会計経験 ・SKU、商品、ブランド、顧客、チャネル、事業別の採算管理経験 ・在庫回転率や滞留在庫の改善経験 ・FAS、事業再生、経営コンサルティングの経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：奈良県奈良市東向南町23-1 コトモール2F 勤務地最寄駅：近畿日本鉄道奈良線／近鉄奈良駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 700万円～950万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職のスキルや経験を踏まえたうえで決定 ※明確な評価基準制度あり ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ■モデル年収 幹部・経営管理責任者クラス：年収1,000万円～1,400万円程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、厚生年金基金 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：※会社による代理契約（賃料は給与天引き） 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：無 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ＜その他補足＞ ■引越し手当（規定あり） ■社員割引： 対象は500商品以上 ■社食・おやつ（冷凍食品やカップラーメンなどの軽食を、社内で100～300円で販売） ■オフィスコンビニ ■コーヒー・ウォーターサーバー・冷蔵庫・電子レンジ完備 ■独立支援制度：新規会社（事業分割含む）の設立や、M&AにてJOINする企業の役員就任の機会あり

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休日・休暇

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週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数104日 ■年間休日104日＋フリー休暇16日 ※フリー休暇：年末年始・GW・夏季休暇のみではなく、自由に休みを取ることが可能 ■有給休暇、産前／産後／育児休暇（取得実績あり）