事業企画・新規事業開発
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【事業責任者候補｜新卒紹介事業】 2026年始動の新規事業を立ち上げから牽引／裁量大／インフラ・基幹
◆新規事業の立ち上げ／事業責任者候補◆ ■業務概要 2026年に始動した新卒紹介事業の事業責任者候補として、事業戦略の立案から組織づくり、現場での支援までを担っていただきます。 ■業務内容詳細 ＜事業戦略・事業計画＞ ・事業計画・KPIの設計、予実管理 ・サービス設計、学生集客・企業開拓の戦略立案と実行 ・経営陣への報告・提案 ＜組織づくり・マネジメント＞ ・メンバーの採用・育成・評価 ・業務フロー・仕組みの設計、ナレッジの標準化 ・チームの目標設計と進捗管理 ＜プレイング業務＞ ・就活生のキャリア支援（面談・求人提案・選考対策・内定後フォロー） ・基幹産業・インフラ産業の顧客企業への採用提案、重要顧客の開拓・対応 ＜他事業との連携＞ ・RPOなど既存事業と連携した顧客開拓・サービス開発 ※立ち上げ期のため、当初はプレイングマネージャーとして現場業務にも携わっていただきます。 ■組織構成 部署の人数：2名 ※2026年始動の新規事業のため少数精鋭の組織です。事業責任者候補として、組織の拡大をリードしていただきます。 ■新卒紹介事業（2026年始動の新規事業／本ポジションの配属先） 昨今、AIの発展と日常生活への浸透により、今後の労働市場への影響が大きく取り上げられています。 こうした変化の中でも、社会生活を支えるために活動を止めることができない「基幹産業・インフラ産業」は、変わらず社会に必要とされ続ける産業です。 本事業はこの基幹産業・インフラ産業の企業に特化した新卒人材紹介サービスとして、就活生と、社会を支える企業との出会いをつくります。 2026年に始動した新卒紹介事業を、RPOで培った顧客基盤・採用ナレッジ・データを活かして本格的に拡大していきます。 事業責任者候補には、事業戦略・サービス設計・組織づくりまでを担い、事業の成長を牽引していただくことを期待しています。 ■同社について 企業の「第二人事部」として、採用コンサルティングや採用代行（RPO）を中心に、エージェントネットワーク、採用特化型コールセンター、外国人採用支援など幅広いHRサービスを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・新卒紹介事業におけるリーダーまたはマネージャー経験（1年以上） 【歓迎・尚可】 ・キャリアアドバイザー（CA）/ リクルーティングアドバイザー（RA）の両面の経験 ・事業計画やKPIの設計、予実管理の経験 ・新規事業やチーム・拠点の立ち上げ経験 ・メンバーの採用・育成・評価の経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区九段南2-3-14 靖国九段南ビル6F 勤務地最寄駅：各線／九段下駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中の給与は月給：491,600円～761,180円 （内、基本給374,500円～579,880円、40時間分の固定残業手当117,100円～181,300円） 超過分は別途割増し支給いたします。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 620万円～960万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,140円～450,770円 その他固定手当/月：393,570円～609,500円 固定残業手当/月：123,100円～190,500円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 846,810円～1,250,770円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮し、当社のミッショングレード制に基づき決定いたします。 ■賞与：年2回（1・7月の業績賞与） ■昇給：年2回（半年ごと） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：30,000円／月 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■書籍購入（毎月上限5000円／スキルアップ支援） ■評価制度： ・ミッショングレード制（役割等級制） ・半年に一度昇給のチャンスあり（昇給率◎） ・上長との1on1を月１回実施 ＜その他補足＞ ・出張手当 ・服装自由（対面はTPOに合わせて） ・ネイル可 ・副業OK
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日125日 ・有給休暇（10日～） ・バースデー休暇 ・年末年始・夏季・GW休暇 ・産休・育休（取得・復職実績あり） ・介護休暇 ・慶弔休暇
この求人に興味がありますか？