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秘書

Other
株式会社スズケン
名古屋市東区, 日本¥5,500,000 - ¥8,000,000 /年3週間前まで 2026/12/15
正社員

職務内容

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仕事内容

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【名古屋】秘書※医療発展を支える理事長のサポート◆社会貢献性の高い事業/プライム上場◇年休124日

~ 社会貢献性◎財団の事業を牽引する理事長の秘書ポジション ~ ■業務内容: (1)医科学応用研究財団の理事長の秘書業務 ・スケジュール管理 ・一般的な秘書業務 など (2)医科学応用研究財団の庶務業務 ・財団に関わる人物(病院理事長および院長等)の対応 ・財団の運営に関わる庶務業務(文書・書類管理、来客・電話対応、会議・行事運営補助等) ※当ポジションは株式会社スズケンの採用となり、公益財団法人 鈴木謙三記念医科学応用研究財団へ出向いただくことを予定しています。 ■組織構成: ・理事長 (40代女性) ・常務理事(60代男性)1名 ・事務局長(50代女性)1名 ・事務局員(50代女性)1名 ■当社の魅力: 医薬品や診断薬・医療用の機器・材料を、病院・医院や薬局などのお得意様に安全・確実にお届けする医薬品流通のリーディングカンパニーです。グループの医薬品卸6社、物流専門会社2社と共に、全国47都道府県すべてに営業拠点を配し、日本の医薬品流通の中核を担っています。直近では、全国に広がるネットワークから集まる医療現場の貴重な声を新たな事業開発に活かし、「健康創造」領域においてIT/DX化を推進し、「医薬品卸売事業」から「健康創造事業体」へ転換中。医療支援や健康支援などの医療関連サービス事業を展開しています。今後も医療における新たな解と希望を届けて参ります。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれも条件を満たす方 ・企業で役員および経営層の秘書業務経験(目安:10年以上) ・PCスキル(Word/Excel/PowerPoint)をお持ちの方 ■歓迎条件: ・病院院長もしくは理事長の秘書業務経験をお持ちの方

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勤務地

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<勤務地詳細> 公益財団法人 鈴木謙三記念医科学応用研究財団 住所:愛知県名古屋市東区東片端町8番地 スズケン本社ビル内 勤務地最寄駅:地下鉄名城線・桜通線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 出向先:鈴木謙三記念医科学応用研究財団 事業内容:諸科学の医療への応用に関する調査研究及びその助成 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 550万円~750万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):241,000円~295,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:45,000円 固定残業手当/月:4,000円~10,000円(固定残業時間3時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 290,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当: ・固定残業手当(月3時間分/超過分を別途支給) ・地域総合手当 ■賞与:年2回(6月・12月)※過去平均は基本給の5ヶ月分/年(業績・評価により変動あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金保険) <各手当・制度補足> 通勤手当:月額10万円を上限に支給 家族手当:規定により支給(扶養する子の人数に応じて支給) 住宅手当:扶養家族(配偶者もしくは子)がいる場合支給 寮社宅:転勤した場合、借り上げ社宅の貸与あり 厚生年金基金:無 退職金制度:確定拠出年金/確定給付年金(勤続年数による) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・階層別研修(新入社員導入教育 など) ・部門別研修 ・選抜型研修 ・公募型研修等 ・リスキリング ・e-ラーニング ・資格取得支援などの自己啓発支援制度 <その他補足> ・スズケン健康保険組合 ・スズケン企業年金基金 ・スズケン福祉共済会 ・従業員持株会 ・財形貯蓄

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ※有給休暇の付与日数は入社月によって異なります(例:4月入社:15日、3月入社:3日) ・夏季、年末年始、慶弔、特別、リフレッシュ休暇

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