営業企画
職務内容
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仕事内容
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【福岡／大野城】営業所長代理・所長候補◆地表事業の成長を牽引◆土木鉱山機械メーカー◆年休131日
■業務内容： 担当市場における地表事業の成長を牽引する管轄責任者として、顧客や販売・サービス代理店への営業活動を中心に、販売戦略の立案・実行から事業や営業所管理まで幅広く担当していただきます。営業・サービス・サポート・マーケティング・サプライチェーン・国内チームと連携しながら、売上・利益の最大化を目指すポジションです。 ■業務詳細： ・顧客と販売・サービス代理店への営業活動（既存60％、新規30％、代理店10％） ・顧客ニーズを把握し、地表製品・ソリューションを提案 ・地表事業の販売戦略・成長戦略の立案・実行、売上・利益目標の達成 ・市場・競合情報や売上・利益・市場シェアなどのKPIを分析し、改善施策を企画・実行 ・製品価格や収益性の管理、適正在庫の維持・最適化 ・営業・サービス・サポート・マーケティング・サプライチェーン・国内の他チームと連携し、地表事業を推進 ・加入済みの業界会合・大会等への参加とブース設置による広報活動 ・販売・サービス代理店への営業支援・製品トレーニング・販売促進活動 ・顧客から品質・保証・不具合に関する情報を収集し、製品改善に反映 ・レポート並びにBusiness Performance Meetingの資料作成および事業報告のサポート ・担当営業所の管理 ・営業チームのマネジメント ■組織構成： 営業所長（本ポジション）、営業、サービスエンジニア、営業サポートの4名体制 ■企業の魅力： 【世界150カ国以上で展開するグローバルメーカーの日本法人】 当社はスウェーデン発・145年以上の歴史を持つ土木鉱山機械メーカーで、世界150カ国以上に事業を展開し、18,000名を超える従業員が活躍する世界的企業です。 【国内外で支持される高品質機械】 当社製品は、鉱山・インフラ・資源開発などの重要プロジェクトで採用され、「生産性」「安全性」「信頼性」「持続性」を最優先に顧客を支援することが使命です。大型重機や岩盤掘削機械など業界を支える製品を扱うため、社会インフラを支える手応えがあります。 【働きやすい環境】 平均勤続年数は約14年、3割以上が勤続20年以上と定着率が非常に高いのが特徴。また、有給は年22日付与・最大44日保有可能、年間休日131日などワークライフバランスも抜群です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・建設機械、重機、土木、鉱業、または類似業界における営業／マーケティング／ビジネス開発の経験3年以上 ・管理職として部下をマネジメントした経験 ・日本語ネイティブレベル加えて初級以上の英語力（TOEIC(R)テスト(R)450点以上相当）を有し、入社後に学習する意欲のある方 ■歓迎条件： ・サービス技術経験者 ＜語学力＞ 必要条件：英語初級 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 福岡営業所 住所：福岡県大野城市仲畑1-6-20オフィスパレア仲畑Ⅱ B棟2号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 時間外労働有無：無
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,175,000円～9,010,000円 ＜月額＞ 597,916円～750,833円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■年収構成：固定年俸＋業績賞与 ■業績賞与：825,000円～990,000円 ※管理者のため時間外手当の支給は無し 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 65歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度 ＜その他補足＞ 確定拠出年金制度、リロクラブ、社有車貸与（駐車場代は会社負担）
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数131日 夏季5日、年末年始6日、メーデー、創立記念日（6月30日）、有給病気休暇（5日まで）
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