建築施工管理（店舗内装）
職務内容
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仕事内容
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【渋谷/未経験歓迎】東急G／リニューアル工事の施工管理／教育体制◎／土日祝休み／年休126日
★東急建設グループでの増員募集。充実した研修体制があるので未経験の方でも安心！年間休日126日。残業平均15～30時間程度！福利厚生も充実。 東急グループの内装工事部門として改修工事に特化した事業を展開しています。 ■業務内容 取引先や協力会社と連携し、幅広い案件の改修工事に関する施工管理業務（施工計画、進捗確認など）をお任せします。 ★東京・神奈川の東急電鉄沿線のエリアをご担当頂きます。 ■具体的な業務 ・施工計画 ・資材・職人さんの手配 ・施工進捗・出来栄え・現場の安全確認 ・周囲環境への影響管理 など ■担当案件 完成工事高は年間40億円ほどで、工事規模も多数あります。 ・工期：3～6ヶ月ほど、数日～数年単位もあります ・規模：数十万円～数十億規模、職人さんも数名～100名以上まで ご経験や適性に合わせて、各現場へ入りされます。 ■入社後について 入社後、4ヶ月は座学がメインですでしっかり知識を得ることができます。 社会人基礎から現場見学、現場インターンまでしっかりと丁寧に研修を受けることができるので、未経験からでも安心して働けます。 ■働き方 ・転勤無し、安心して長期就業可能です。 ・年間休日126日、ワークライフバランスを保ちながら働けます。 ・残業15時間程度です。 ・上長との相談に応じて直行直帰が可能な場合があります。 ・大阪を中心とした関西エリアをご担当します。 ■担当案件 ・工期：3から6ヶ月ほど、数日から数年単位もあります ・規模：数十万円から数十億規模、職人さんも数名から100名以上まで ■組織構成： 施工管理部隊は総勢200名を超え、平均年齢は46歳前後で年齢幅も10代～60代と幅広い年代の方が活躍されております。 ■同社の特徴 約3割が東急グループからの受注となり、対応していただくお客様は、個人や法人の区別がなく、幅広くなっております。大規模案件の施工実績が多数あり、有名施設（「渋谷ヒカリエ」「109」「Bunkamura」「スクランブルスクエア」「ストリーム」など）も手掛けております。渋谷周辺の再開発に携わっていただける点は、渋谷をメインとした東急沿線エリアに強みを持つ同社ならではの魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ★未経験・第二新卒の方歓迎です★ ■必須条件：建築系学科ご卒業の方または施工管理職や設計職など技術職としてのご経験がある方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-16-14 渋谷地下鉄ビル5F 勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の労働条件に変動はございません。
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給与
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＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～295,600円 その他固定手当/月：40,000円 ＜月給＞ 305,000円～335,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績5ヶ月分 ■モデル年収 年収670万円 ／ 30歳 年収700万円 ／ 35歳 年収770万円 ／ 40歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：無 住宅手当：20000円（単身）～45000円（世帯主の場合） 寮社宅：独身寮完備 （満30歳まで） 厚生年金基金：無 退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度（受験料の会社負担）、報奨金（合格時に支給）、資格手当（月次で取得資格に応じて支給） ＜その他補足＞ ・帰省交通費支給（年4回、5万円/回）※支給条件規定あり ・共済会手当(医療費補助、入学・結婚・出産祝い金、傷病・災害見舞金など) ・育児休業・介護休業制度、育児短時間勤務制度 ・テレワーク有 ・団体保険 ・健康診断(年1回) ・東急ハーヴェスト（東急グループのホテルの利用割引） ・WELBOX（旅行、エンタメ、育児、介護、健康など幅広いジャンルで使用できる制度） ・カフェテリアプラン（旅行、自己研鑽、健康、育児、教育等の支出への補助）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年末年始、夏期休暇、会社記念日（11月11日）、東急グループの日（5月1日）、その他休暇（結婚休暇・出産休暇・忌引休暇・災害休暇・公務休暇※会社カレンダーに準じる）
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