その他法人営業（既存・ルートセールス中心）

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仕事内容

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【仙台】ステンレスタンクの企画営業（法人）◆国内トップクラスのシェア/水インフラを支える/土日祝休◆

<暮らしに欠かせない“水”を支える。お客様との信頼を積み重ねる提案営業> ～飛び込みなし｜国内トップクラスシェアのステンレスタンクメーカー｜官公庁・大手企業との取引多数｜年休120日・土日祝休み｜水インフラを支える社会貢献性の高い営業職～ ■業務概要： ステンレスタンクのリーディングカンパニーとして、官公庁や設計事務所、設備工事会社などへ自社製品の提案を行います。 単なる製品販売ではなく、お客様のニーズをヒアリングし、設計部門・製造部門と連携しながらオーダーメイド製品の完成まで伴走する営業です。案件の引き合いから納入まで一貫して携わります◎ ▼具体的には： ・官公庁、設計事務所、設備工事会社、管材商社への提案営業 ・自社製品のPR、ニーズのヒアリング ・仕様打ち合わせ、設計・製造部門との連携 ・進捗・納期管理 ・見積作成、受発注対応 ・出荷手配、請求処理などの事務業務など ※飛び込み営業はなく、既存顧客や問い合わせ案件が中心です。 ※事務業務は専任アシスタントがサポートします。 ■配属先について： 営業6名、事務2名が活躍しています。 経験豊富なベテラン社員が在籍しており、製品知識や業界知識は入社後にしっかり習得できる環境です。 ■やりがい： ◎既製品を販売する営業ではなく、お客様ごとのニーズに合わせたオーダーメイド製品を提案するため、提案力を活かせる仕事です。 ◎案件の計画段階から納入まで一貫して携わるため、自身が関わった製品が学校やマンション、工場などで活躍する姿を見られるやりがいがあります。 ■転勤について： 原則転勤なしで長く働くことができますが、ご希望であればマネジメントや別職種へのキャリアアップ、キャリアチェンジに挑戦することもできます（その際は、転勤が生じる可能性あり）。 ■当社について ◇建築設備・水道・航空宇宙の3つの事業を中心に、社会に不可欠な水インフラの「おいしく安全な水が飲める」に貢献する総合メーカーです。 ◇水道は97％以上の普及率で、暮らしや産業に欠かせない社会基盤。ライフスタイルの変化や老朽施設の大規模更新が進む中で、水道事業のニーズは高まっており、安全・安心な水を安定的に供給できる水環境ソリューション（ステンレス配水池）を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞ <第二新卒歓迎/業界未経験歓迎！> ■必須条件： ・普通自動車免許をお持ちの方 ・何かしらの営業経験（業界不問・法人個人不問！）※目安1年以上 ～このような方におススメ～ ・社会貢献性の高いお仕事をしたい方 ・ワークライフバランスを整えたい方 ・お客様毎に適した製品をご提案したい方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 東北営業所 住所：宮城県仙台市青葉区柏木1丁目4-37 勤務地最寄駅：北四番丁駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無

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給与

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＜予定年収＞ 410万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,000円～250,000円 固定残業手当/月：49,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～310,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回＋決算賞与（6月・11月）※前年度実績4ヵ月＋1.5ヶ月 ■昇給：年1回（6月） ■モデル年収：賞与含む 700万円／入社18年目／40代（課長）(月給42万円) 580万円／入社15年目／30代（係長）(月給35万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万円/月 家族手当：配偶者6,000円、子女15,000/1人 住宅手当：その他福利厚生欄に記載 寮社宅：通勤距離等の条件による 厚生年金基金：無 退職金制度：確定拠出年金、退職一時金 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的にはOJTによる教育・研修です。 資格取得全額支給 ＜その他補足＞ ■育児・介護休業制度 ■短時間勤務制度 ■営業外勤手当 ■財形貯蓄制度 ■住宅手当（自身で所有もしくは賃貸の場合6,000円） ■家族手当（配偶者6,000円、子女15,000/人） ※いずれも月額

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■休日：土日祝 ※祝日は会社カレンダーによる ■長期休暇：年末年始、GW、夏季 ■有給休暇