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自動車・建機・自動車部品営業(国内)

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株式会社マクシスコーポレーション
尼崎市, 日本¥3,500,000 - ¥5,500,000 /年3週間前まで 2026/12/11
正社員

職務内容

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仕事内容

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【尼崎市】建機部品の法人営業(既存ルート)◆ノルマなし/三菱商事・双日の鉄鋼商社G/年休125日/

~メタルワングループの安定基盤/既存ルート営業中心で個人ノルマは無く、じっくり営業に専念/年休125日(土日祝)、残業月10時間程度~ ■採用背景: 当社は鉄鋼商社「株式会社メタルワン」の関連会社として、重機部品・建機部品と特殊鋼・構造用鋼・工具鋼の総合商社事業を展開しています。東関東営業所業績拡大に向けて、営業担当を増員いたします。 ■業務内容: 既存顧客向けに建機部品の営業をお任せいたします。 (1)既存顧客を定期的に訪問して商品のPR (2)電話応対、受発注業務、見積の作成 ※担当顧客は営業一人当たり約300社で、1日に10件程度の顧客を訪問して頂きます。既存顧客の継続受注に加え、顧客ごとに随時状況を把握し、追加で新しい製品の提案営業等を行って頂きます。 お客様は建設機械の販売店、レンタル業者、修理工場などになります。直接現場に訪問するという事は基本的にございません。 ■当社取扱い商品: ショベルカーやブルドーザーの足回り関連部品、土などをすくい上げるバケット関連部品など建設機械の消耗部品です。1万点を越える豊富な在庫を保持しており、豊富な在庫量や品質の高さ、耐久性の強さといった特徴があり、収益を伸ばしています。 ■入社後の流れ: 入社後はOJTにて徐々に業務を覚えていただきます。先輩社員の営業同行をしながら、営業力や商品知識を身に着けていただき、入社後1年程度で独り立ちいただく想定です。顧客層は個人事業主や代表/各部門の課長等が多く、1人40~50社の顧客を担当していただく予定です。 ■組織構成: 所長(男性)のもと、担当課長2名、係長3名、主任2名、課員3名 計11名チーム ■働く環境: 年休125日(土日祝)、残業は月10時間程度で、賞与とは別に業績賞与(今期実績)の支給があるという好環境です。 ■当社の強み: 三菱商事社、双日社の鉄鋼製品事業部門の統合によってできた業界首位の鉄鋼商社「株式会社メタルワン」のグループ会社です。多くの実績を持ち、安定的な地位を保っているとともに、今後更なる付加価値の創出に取り組んでいきます 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件:※下記いずれも満たす方 ・自動車免許をお持ちの方 ・営業経験(業界・個人法人不問)

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勤務地

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<勤務地詳細> 大阪営業所 住所:兵庫県尼崎市潮江1-3-31 ベルファース尼崎 勤務地最寄駅:JR線/尼崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 特に補足なし <試用期間> 3ヶ月 特に補足なし

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給与

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<予定年収> 350万円~510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:26,000円~39,000円(固定残業時間13時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,000円~399,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■業績賞与:有 ※業績による。上記年収には含まれておりません。 履歴書、職務経歴を考慮して、月額給与を決定致します。 入社3年を目安に基本給の見直しを行い、入社時とのギャツプを無くします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 企業確定拠出年金加入 <各手当・制度補足> 通勤手当:1か月10万円を限度とする 家族手当:無 特に補足なし 住宅手当:無 特に補足なし 寮社宅:無 特に補足なし 厚生年金基金:無 特に補足なし 退職金制度:入社2年以上 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社後OJT <その他補足> 5年に1回、国内若しくは海外旅行を実施。旅費等はすべて会社負担。

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休二日制(土日祝)、その他夏季休暇、年末年始休暇など

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