その他法人営業（新規中心）
職務内容
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仕事内容
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【大阪】フィールドセールス◆新規私立開拓営業／教育現場の変革に貢献◎／リモート可／土日祝休
～業種未経験歓迎／教育支援事業を展開するスタートアップ企業／課題ヒアリングから導入支援まで担当／年間休日125日／転勤なし～ ■業務内容： 当社にて、フィールドセールスをお任せします。 主に私立学校の新規開拓を担当し、探究学習プログラムの提案や運用支援を通じて現場が抱える課題の解決と教育ビジョンの実現に向けて深く伴走していただきます。 ■具体的には： 全国の私立中学校・私立高校へのオンライン商談および訪問営業 ・学校ごとの探究学習に関する現状・課題・ニーズのヒアリング ・教育方針や実施体制、予算、導入時期等を踏まえたカリキュラム・授業プログラムの提案 ・提案資料・見積書の作成、条件調整、クロージング ・校内の検討状況や意思決定プロセスを踏まえた継続的なフォロー ・IS（インサイドセールス）との連携による商談情報の共有、および商談化基準・ヒアリング項目の改善 ・商談数・受注率・リードタイム等の営業数値の分析と改善施策の実行 ・受注・失注要因の分析、および提案内容・営業プロセスの改善 ・初回商談からクロージングまでの成功パターンの言語化・型化 ・商談フロー、ヒアリング項目、提案方法等の営業ナレッジ・マニュアルの整備 ※多様なメンバーが連携し自律的に挑戦できる環境です。 ■ポジションの特徴： ・当社のフィールドセールスは、単に商品を販売する仕事ではありません。学校が抱える課題に寄り添い、それぞれに適したソリューションを提案することで、教育現場の変革に直接貢献できるポジションです。自らの提案によって教育現場に変化が生まれる、大きなやりがいを日々実感できます。 ・顧客の潜在的なニーズを深く掘り下げ、具体的なプランの提案から導入支援、導入後の継続的なフォローまで、一連のプロセスを主体的にリードします。業務を一気通貫で経験することで、高度な課題解決力やプロジェクト推進力を着実に身につけられます。 ・部門の枠を越えて多様なメンバーと連携しながら、自ら考え、新しいことに挑戦できる環境です。仲間と協力し、それぞれの強みを生かすことで、自身の価値を高めながらさらなる成長を目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ～業種未経験歓迎～ ■必須条件：以下のすべてを満たす方 - 無形商材における新規営業の実務経験（3年以上） - 顧客の課題をヒアリングし、提案内容の設計からクロージングまで一貫して担当した経験 - 複数の関係者が関与する商談において、それぞれのニーズや懸念を整理し、合意形成を進めた経験 - 自身の営業数値や商談結果を振り返り、成果向上に向けた改善を行った経験 ■歓迎条件： 証券・不動産・人材等、新規開拓および個人目標へのコミットメントが強く求められる営業環境での経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市北区大深町6-38 北館 6階 JAM-DESKオフィス 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～14:00 フレキシブルタイム：5:00～10:00、14:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 504万円～756万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：339,900円～509,800円 固定残業手当/月：80,100円～120,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～630,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■書籍購入補助 ■勉強会／イベント参加等の補助 ■ワーケーション支援等あり ＜その他補足＞ ■ライフケア休暇 ■シッター補助
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏季4日、年末年始4日
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