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人材紹介営業

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株式会社ビジョン・キャリア
¥4,000,000 - ¥9,000,000 /年2週間前
業務委託契約

職務内容

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仕事内容

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【フルリモート】リクルーティングアドバイザー(未経験歓迎)◆大手コンサルGの安定基盤×成長環境◆

【大手コンサルG基盤のIT・コンサルティング領域特化型人材サービス企業/全国フルリモート・時差出勤可/多彩なキャリア・早期キャリアアップ可】 ■魅力 ◎売上対前年比300%UPを継続する勢いのある成長企業 ◎資本金1億円のコンサルファームが母体となる安定した経営基盤 ◎全国どこにいても専門性を高められる育成・サポート体制 ◎報酬上限なし。成果次第で年収1,000万円以上も目指せます ■業務概要 人事や経営層に対してコンサルティング業務を行います。企業に経営課題や採用に関して直接介在することで、顧客企業の未来に大きな影響を与える仕事です。 【業務内容】 ・企業開拓/契約関連業務 ・企業への経営課題を踏まえた求人のヒアリング、求人票の作成 ・候補者の推薦、入社後のアフターフォローなど ■組織 20~30代が中心のフラットで活気ある組織です。年齢や社歴に関係なく提案が歓迎され、スピード感を持って成長できる環境です。 ■研修体制: 中途入社者の8割以上が未経験からスタート。教育・サポート体制を整えています。実際に、入社時から一度も出社することなく独り立ちしたメンバーも在籍しています。独り立ちの目安は3~6か月。OJTを中心に、段階的に業務を習得していただきます。 <例> 【1か月目】教育担当の先輩や他メンバーの業務に同席し、サポートを受けながら仕事の流れや進め方に慣れます。 【2か月目】先輩の同席・フォローのもと、面談を主体的に進めていきます。 【3か月目】商談や面談を一人で担当するステップへ。 以降も、教育担当を中心に、必要に応じて他メンバーへすぐ相談できる体制を整えています。 ■働き方 全国どこからでもフルリモート勤務が可能。出社・在宅の選択は本人裁量で、柔軟な働き方を実現しています。 ■キャリアパス 入社後はプレイングリーダーとして活躍。将来的には営業責任者・事業部長などのマネジメント職、本部機能、新規事業推進など、多様なキャリアを目指せます。成果に応じて役職・報酬・裁量も拡大します。 ■評価制度 定量評価(目標達成率)に加え、上長と設定する行動目標も評価対象。 プロセス重視の納得感ある制度で、これまで予算100%を下回った社員はおらず、活躍実績がしっかりと還元される体制です 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須要件 無形商材の法人営業経験 ■歓迎条件 人材紹介エージェントのご経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー39F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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契約社員

<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 過去、正社員登用率100% <試用期間> 6ヶ月 条件変更なし 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無

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給与

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<予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~451,420円 その他固定手当/月:75,715円~151,430円 <月給> 285,715円~602,850円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回 ※月給×業績目標達成率が支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円/月 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■ 入社前研修 ・ビジネスコミュニケーション力向上 ・ロジカルシンキング ■ マンツーマン OJT 研修 ・実務形式で入社日から業務を経験 ・日々先輩からアドバイスをもらえる環境。毎日が研修 <その他補足> 時差出勤制度あり 関東ITソフトウェア連合組合に加入しており、組合員に向けたサービスが充実 ⇒レストラン・保養施設。宿泊施設等 (例:1泊2食付きで、約5000円~利用できる箱根、館山、新潟などの施設もあり) 会議室・野球場・テニスコート・フットサルコートなどの利用可能キャンプ場・ホテル・ゴルフ場・フィットネスジムなどの割引あり

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇/慶弔休暇/特別休暇(ワクチン接種における休暇など)/夏季休暇/育児短時間措置/妊婦特別休暇/産前産後休暇※代休制度あり/入社時に3日間の有給休暇を付与、半年経過時点で追加の有給付与

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