建設・不動産法人営業
職務内容
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仕事内容
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【千葉】建築鉄骨工事の受注営業◇東証プライム上場G／顧客深耕営業／年間休日127日(土日祝休)
~建設業界経験歓迎／建築鉄骨工事の受注営業／ゼネコンを中心とした既存顧客への深耕営業／チームで目標達成を目指す／年間休日127日・残業月20時間以下／建築鉄骨事業に注力~ ■業務内容 ゼネコンを中心とした既存顧客に対し、建築鉄骨工事の提案・受注活動を担当していただきます。 ■業務詳細 ・ゼネコン各社への定期訪問・情報収集 ・新規計画案件のニーズヒアリング ・見積作成および提案活動 ・契約締結に向けた各種調整 ・社内の施工管理部門との連携 ・工事進捗のフォロー ・請求・入金確認などプロジェクト管理業務 ※案件獲得だけで終わる営業ではなく、受注後も施工部門と連携しながらプロジェクト全体を見届けていただきます。 ※1名あたり、取引先の営業担当5～10名担当いただきます。(目安) 会社ごとの担当分けという括り方ではなく、案件ごとに分けております。 ・個人ノルマはなく組織目標を全員で達成のために業務を行います。 ■組織体制 建築営業：6名(20代2名、50代3名、60代1名) ■働く環境 ・年間休日127日、基本は土日祝休みとなります。現場の状況に応じて休日出勤が発生した場合は平日に振替休日を取得いただきます。 ・残業は月20時間以下となっておりメリハリのついた働き方が可能です。全社でもDX化を推進していたり社員の働き方改善に注力しています。 ■当ポジションの魅力 ＼顧客深耕営業がメイン／ 新規の飛び込み営業やテレアポ中心の営業ではありません。既存取引先との関係構築を深めながら、新たな建築計画の情報をいち早くキャッチし、受注へつなげていきます。長年培われた取引実績があるため、「売り込む営業」ではなく「信頼を積み重ねる営業」に集中できます。 ＼数十億円規模の大型建築に関われる／ 担当するのは首都圏を中心で大型建築案件も多数ございます。多くの人々が利用する建築物の建設に携われるため、自身の仕事が街づくりに直結するやりがいを感じられます。 ＼プロジェクト全体に関わることが可能／ 案件獲得だけで終わる営業ではなく、受注後も施工部門と連携しながらプロジェクト全体を見届けることができるため建物が完成したときの達成感は大きくやりがいにつながります
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・建築業界での実務経験をお持ちの方 ※鉄骨工事を中心とした事業を展開していますが、RC造、SRC造、住宅や内装施工、ハウスメーカー（木造住宅）での採用実績もあります。 ※営業経験は必須要件ではございません。挑戦したい方はご応募ください！
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社（ウエストビル） 住所：千葉県船橋市山野町47-1 横河ウエストビル 勤務地最寄駅：JR線／西船橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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契約社員
＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ※正社員への登用を前提（正社員登用率96.8%・平均登用期間10.84カ月・過去5年度データ） ＜試用期間＞ 1ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 550万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 前職年収、経験、スキル、社内規定を考慮の上決定します。 ・昇給： 年1回 ・賞与： 年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：結婚後8年間、賃貸料の補助金を支給 寮社宅：男性は独身寮、女性は借り上げ寮有 社会保険：補足事項なし 退職金制度：定年退職時に退職金が支給 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度有(65歳まで) ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・基本的にOJTとなります ・資格取得支援有：受験費用や講習会費用等を会社負担 ＜その他補足＞ ■特別保存休暇（積立休暇） ■従業員持株会制度：一口1000円から横河ブリッジホールディングスの株を購入可能・購入者には10％の奨励金が支給 ■カウンセリングサービス（EAP）： 生活や仕事に関する電話相談窓口を無料で利用可能 【現場勤務者が利用できる制度】 ■現場宿舎の利用 ■現場赴任、帰任時の転居費用支給 ■帰宅旅費制度：現場宿舎から通勤している方には月2回、自宅への旅費を支給いたします。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 ※現場都合で休日出勤が発生する場合あり、その際は振替休日や代休の取得いただきます。 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇（10日～20日）
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