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仕事内容

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【新宿】ウエディングアドバイザー◆年休123日◆「ハナユメ」運営企業・安定性◎

◆◇ブライダル業界での経験を活かしながら働き方改善・長期就業ができる◎年休123日／月2回まで土日祝希望休申請可／ハナユメは対面接客力が強み！接客コンテストなど成長機会が豊富◆◇ 「ブライダルの仕事は好きだけど、この働き方を長く続けるのは難しいかも…」そんな想いをお持ちの方へ。実際にブライダル業界から転職した社員からは、・残業時間：月100時間以上 → 月20時間程度へ改善・年間休日：約100日 → 約130日へ増加・有給取得日数：約5日 → 約11日へ増加といった声もあり、やりがいを感じながら働き方改善を実現しています。 ■業務内容ハナユメウエディングデスクにて、ご結婚を予定されているお客様へ結婚式場選びのサポートを行います。私たちは特定の式場を提案するのではなく、第三者の立場からお客様一人ひとりの価値観やご希望に寄り添い、数ある選択肢の中から最適な結婚式をご提案しています。【具体的な業務】・ご来店またはオンラインでの式場提案、見学予約手配・見学後の式場比較、見積もり相談・LINEや電話を通じた継続フォロー・指輪、前撮り、保険など関連サービスのご提案・式場との関係構築、情報収集 ※接客は1組あたり約2時間、1日2～4組程度です。 ■働き方・ワークライフバランス・担当アドバイザー不在時は店舗横断でフォローする仕組みがあるため、担当制でありながらプライベートと仕事のメリハリがつけられます★ ・年に1回5～10日程度の長期就業取得可能です◎ ・ママさんも活躍中！時短勤務・日祝休みなど相談可能 ■接客力・スキルアップ・接客コンテストを定期開催！業界経験を活かしながら、さらに高い接客力・提案力を磨けます◎ ・対面接客力の強化を事業戦略として掲げており、接客のプロとして成長できます！ ■キャリア・評価制度・評価基準が明確で、年齢や社歴に関係なくキャリアアップ可能・昇格要件を明確化/半期ごとの評価面談で成長課題をすり合わせ・入社1年半でMVP受賞・シニアアドバイザーへ昇格した実績あり ■店舗の雰囲気：配属先の店舗は3～10名程度のチームで構成されています。明るくチームで働くことが好きな人が集まっていますので、お互いに協力し合いながら働ける環境です！変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれか必須（1）ブライダル業界での実務経験（1年程度）※職種は問いません（2）ブライダル専門学校卒＋他業界での営業経験（2年以上、個人・法人不問）～ブライダル業界での経験を活かして働き方を改善したい方歓迎です～ ■歓迎条件：・ブライダルカウンター（デスク）でのカウンセリング営業経験・店舗でのリーダー、チーフ、店長などのマネジメント経験（規模不問）・後輩の指導、育成、教育に関わった経験・目標達成に向けて自発的にPDCAを回した経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞新宿西口店住所：東京都新宿区西新宿1-17-1 日本生命新宿西口ビル11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜勤務パターン＞ 10:00～19:00 11:00～20:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 312万円～408万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～274,800円固定残業手当/月：50,000円～65,200円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,000円～340,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■別途手当：業務支援手当 3,000円・決算賞与有（会社の業績・個人の実績に応じて支給）・人事考課年2回（8月・2月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限10万円迄支給社会保険：補足事項なし＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞・職位・職種に応じた各種研修制度＜その他補足＞・A-LOHAS（連続5営業日の長期有給休暇取得制度）・業務支援手当（3,000円/月）・従業員持株会購入補助100% ・慶弔見舞金・社員食堂完備（設置拠点：大名古屋ビルヂング）・リラクゼーションマッサージ制度・ファミリーサポート制度・ファミリー誕生日休暇（ご自身もしくはご家族の誕生日）・結婚記念日休暇・産前産後・育児休暇・特別休暇（災害休暇・子の学校行事休暇）など ※詳細は弊社規則に準ずる

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休日・休暇

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週休2日制（休日はシフト制）年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数123日・年末年始休暇・夏期休暇（7～9月の間に3日間）・ファミリー誕生日休暇（ご自身もしくはご家族の誕生日）・結婚記念日休暇・産前産後・育児休暇・特別休暇（災害休暇・子の学校行事休暇）等

ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー

職務内容

仕事内容

勤務地

給与