設備保全

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【富岡】設備保全｜設備改善・設備導入にも携われる／製造からキャリアUP可◎国内トップ級貴金属メーカー

【転勤なし／未経験・第二新卒歓迎／創業140年の老舗企業／連結売上高1兆978億円の田中貴金属のグループの中核を担う会社／就業環境◎／残業10h】 ■業務内容： 当社は、自動車・半導体・電子部品・環境分野など、最先端産業に欠かせない貴金属材料の開発・製造を行う国内トップクラスのメーカーです。 当社富岡工場で、生産設備や工場設備の保守・メンテナンス、設備導入・改善、排水処理設備の管理等工場の安定稼働を支える幅広い業務にをお任せします。 ■入社後の流れ： 入社後は、約1～2ヶ月間のOJTを通じて工場内の安全ルールや製造工程、担当設備について理解するところからスタート。 まずは工場内の安全教育や設備理解を行い、その後は先輩社員と一緒に実務へ入りながら、点検・メンテナンス・設備対応などを学びます。 経験や習熟度に応じて、設備改善や設備導入業務などにも段階的に関わる想定です。 ■キャリアパス： 設備保全・メンテナンス業務を通じて、富岡工場の設備や工程への理解を深めていただき、その後は、ご経験や適性に応じて、より上流の業務へ業務範囲を広げていくことが可能です。 ・設備導入、改善 ・生産性向上施策 ・安全・環境対応 ・PLCや制御関連業務 等 ■組織構成： 12名（20代から50代まで幅広い構成です） ■業務詳細： ・生産設備の点検・保守・メンテナンス ・設備トラブル時の原因分析および再発防止 ・設備改善提案・実施 ・新規設備導入時の仕様検討、立ち上げ支援 ・外部協力会社との調整業務 ・排水処理設備の管理 工場の安定稼働を支える重要なポジションです。 ※経験や適性に応じて、CADを用いた図面確認やPLC関連業務などにも関わる想定です。 ■ポジションの魅力： ・設備保全だけでなく、設備改善や設備導入にも関われるため、機械・電気両面の知識を実務の中で広げられます。 ・CADやPLCなどの知識を活かしながら、生産技術・設備保全の専門性を高められる環境です。 ・保守・メンテナンスだけでなく、設備更新や安全・環境対応など、より上流の業務へ段階的に携わることが可能です。 ・将来的には、生産技術のスペシャリストとして専門性を高めるキャリアだけでなく、リーダーや管理職として組織運営に携わるキャリアも目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ～多種多様な方がご活躍されております！～ ■応募要件：以下いずれかに該当する方 ・機械系または電気系の知識をお持ちの方 ・工業高校・高専・大学等で機械・電気を学ばれた方 ・製造業での勤務経験をお持ちの方 ■歓迎要件： ・CAD操作、PLCプログラミング知識のある方 ・生産技術・設備保全の経験のある方 キーワード：生産管理／製造管理／保全／生産ライン／設備設計／検査／メンテナンス／生産設備／生産技術／CAD／機械工学／施工管理

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 富岡工場 住所：群馬県富岡市一ノ宮字押出820-1 勤務地最寄駅：上信電鉄上信線／上州一之宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 420万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,000円～313,000円 ＜月給＞ 237,000円～313,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はあくまで経験・スキルを考慮して決定致します。 ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給 家族手当：同社規定による 寮社宅：大学院（修士）卒業後８年、大学院（博士）卒業後６年 社会保険：社会保険完備 退職金制度：同社規定による ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■通信教育制度、通信教育還付金制度 ＜その他補足＞ ■各種資格（公・準公的機関認定）取得祝金 ■妊娠時及び育児短時間勤務、介護短時間勤務制度

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、年次有給休暇（11～20日）