サーバーエンジニア（設計構築）

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仕事内容

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【豊橋市】サーバー・クラウドエンジニア｜提案～構築まで担当◆プライム上場サーラＧ・賞与年3回

【東証プライム上場サーラグループの中核企業にて、病院・学校・企業向けのサーバー・クラウド環境構築を担当／提案から設計・構築・保守まで一貫して携わり、地域のITインフラを支えていただきます】 東証プライム上場サーラグループの中核企業である当社にて、病院・学校・民間企業向けのITインフラ構築をお任せします。 お客様が抱える課題や要望をヒアリングし、サーバー・ストレージ・クラウド・セキュリティなどのITインフラ環境を提案。設計・構築から導入後の保守運用まで幅広く携わっていただきます。 ▽具体的には -顧客ニーズのヒアリング -ITインフラ環境の提案 -サーバー、ストレージ環境の設計・構築 -クラウド環境の導入・設定 -バックアップ環境の構築 -セキュリティ対策の提案、導入 -プロジェクト管理およびベンダーコントロール -導入後の保守、運用支援 など ＼＼ この仕事の魅力 ／／ ◇提案から構築・運用まで携われる 担当するのは単なる運用保守業務ではありません。 お客様との打ち合わせから提案、構築、導入後のフォローまで一連のプロジェクトに関わることができるため、技術力だけでなく顧客折衝力やプロジェクト推進力も身につけることができます。 ◇幅広いインフラ技術に触れられる サーバー、ストレージ、バックアップ、クラウド、セキュリティなど、様々なインフラ領域の案件に携わります。 特定の製品やサービスだけではなく、インフラ全体を俯瞰しながらスキルを磨ける環境です。 ◇地域社会を支えるやりがい 担当する顧客は病院、学校、民間企業など地域社会を支える組織が中心です。 教育現場を支える校内ネットワークや、企業活動を支えるサーバー環境など、人々の暮らしや仕事を下支えする重要なインフラ構築に携われます。 ー株式会社中部についてー サーラグループのエンジニアリング＆メンテナンス領域を担う中核企業として、設備事業・土木事業・情報通信事業・インフラ環境事業など幅広い事業を展開しています。 また、 ・年間休日120日 ・賞与年3回 ・住宅手当 ・家族手当 ・社宅制度 ・退職金制度 など福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※以下いずれかの経験をお持ちの方 ・サーバー構築経験 ・クラウド環境の構築経験 ・ITインフラの設計、設定経験 ・インフラ保守、運用経験 ・インフラ提案業務経験 ■歓迎条件： ・基本情報技術者 ・応用情報技術者 ・Microsoft関連資格 ・クラウド関連資格（AWS、Azure等） ・プロジェクトリーダー経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊橋市神野新田町字トノ割28 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～380,000円 ＜月給＞ 270,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年3回(2･6･12月) ■年収は時間外手当も含む算出 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 上限50,000円/月 家族手当：子一人あたり10,000円/月 住宅手当：会社規定による 寮社宅：社宅完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ■サーラグループ研修（階層別研修、目的別研修） ■通信教育 ■資格手当 ＜その他補足＞ ■住宅手当 ■従業員持株会 ■クラブ活動補助 ■ガス代補助 ■会員制リゾート施設 等

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇0日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■上記有給休暇は入社直後の付与日数 ※年間最大20日付与 ■年間休日120日（土日祝）※会社カレンダーに準ずる ■夏季休暇、年末年始休暇 ■慶弔・特別休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇