品質管理(食品・香料・飼料)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【群馬県/伊勢崎市】工場マネジメント(品質管理系)◆ペットボトル飲料製造工場/東証プライム上場G
【東証プライム上場飲料メーカーグループ/より良い労働環境や成長環境をさらに整備中】 経験や能力に応じて、係長/課長/副工場長候補のいずれかの役職からスタートとなります。 ■業務内容: ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として、工場全体の品質向上および品質管理チーム(複数工場のチームを含む)のマネジメントを中心にお任せします。 具体的には、日常の検査業務を行うメンバーの育成・サポート、現場の品質改善、本社品質保証部門や協力会社との折衝・調整、その他管理業務など、幅広く携わっていただきます。 また、今後のライン増設に伴う各種認証の新規取得プロセス構築にも初期フェーズから携わっていただけるため、品質領域における更なるスキルアップやキャリア形成が可能です。 ■具体的な業務内容: ◇品質保証・不具合対応:お客様からのご指摘(不具合等)に対する原因究明および再発防止策の立案 ◇品質改善・運用整備:工場内の品質改善推進、社内規定・手順書等の改定および整備、工程巡視・点検記録の管理 ◇認証取得・監査対応:食品安全規格(FSSC22000/ISO等)の新規立ち上げ・運用構築、監査対応 ◇組織・人財マネジメント:メンバーの教育・育成、チームビルディング、シフト管理 ◇安全衛生・渉外業務:安全衛生管理、QC(品質管理)活動の推進、社外(協力会社・行政等)との折衝・窓口対応 など ■当社の特徴: ・当社は、東証プライム上場飲料メーカー「ライフドリンクカンパニー」の100%出資子会社として2026年1月に設立されました。ライフドリンクカンパニーは、イオンや西友など大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当しており、独自のビジネスモデルで高品質、低価格を実現し、ミネラルウォーターの製造では業界トップクラスのシェアを誇ります。 ・中途採用者が9割以上であり、年齢や入社年次に関係なく、活躍できるフィールドがあるのも当社の魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・食品製造の品質管理としてのご経験、知識が7年以上ある方 ・FSSCやHACCP等の外部認証制度の取得、更新の経験がある方 ・研究所や、食品工場でのマネジメント経験(5名以上) ■歓迎条件: ・製造現場と密接に関わり、品質管理として目線を下げず、かみ砕いて内容説明が出来る等相手の立場に立って情報共有等出来る方 ・デスクワーク中心ではなく、メンバーと会話しながら工場運営に関わって頂ける方
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:群馬県伊勢崎市境東新井1301-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 605万円~933万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~500,000円 その他固定手当/月:25,000円~30,000円 <月給> 345,000円~530,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定される残業代を含んだ年収となります。 ■昇給:年1回(4月) ■別途決算賞与支給あり ■4年連続ベースアップ(2026年4月から月15,000円のベースアップ) ■その他固定手当:役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:※車通勤の場合は、距離に応じてガソリン代支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:※社宅支援制度有り 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> オンライン研修や資格取得支援、階層別研修等 <その他補足> 無
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日
この求人に興味がありますか?