管理会計
職務内容
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仕事内容
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【名古屋港区／レゴランド】財務・業績管理◆年休120日／日本一のキッズリゾートを目指す◆
★2歳～12歳のお子様をメインターゲットとするテーマパーク「レゴランド・ジャパン」！小さなお子様とそのご家族の笑顔を支える仕事です。 ★明確な評価制度もあり、チーム運営を通じて、キャリアアップを目指せる環境です。 ■仕事内容： ・リゾート全体の財務・非財務データを取りまとめ、業績の分析や社内・APAC統括チームへのレポーティングを担当します。 ・日次、週次、月次の実績管理に加え、予算・フォーキャストの作成支援、財務業務の自動化、経営陣からの依頼に基づく分析など、幅広く携わるポジションです。 ■具体的な仕事内容： ＜業績管理・予算策定＞ ・リゾート全体の財務実績やKPIの取りまとめ・分析 ・日次・週次・月次レポートの作成および社内・APAC統括チームへの報告 ・年間予算・業績予測の作成支援、財務システムへの数値登録・管理 ＜業務改善・システム推進＞ ・定型業務の自動化およびレポーティング業務の改善 ・フロントシステムと財務システム間のデータ連携プロセスの構築・改善 ・社内関係部署や外部ベンダーとの調整 ＜財務分析・経営支援＞ ・経営陣やマネジメントからの依頼に基づく財務分析・リサーチ ・分析結果や課題の整理、図表・グラフを活用した報告資料の作成 ・経営判断に必要な情報の提供 ■評価制度： ・期初に本人と上長で年間目標を設定し、期末にその達成度に応じて評価が決まります。目標と評価基準が明確なため、納得感を持ってキャリア形成を進められる環境です。 ・LeadからSupervisorまでは、平均3～5年程度でのキャリアアップを想定しています。 ■当社について： ・LEGOLAND(R) Japan（レゴランド・ジャパン）は、2017年4月1日にオープンした、2歳から12歳のお子様とそのご家族をメインターゲットとするテーマパークです。 ・ご家族で楽しめるアトラクションや、レゴ(R)モデルに触れたり作ったりできる体験型コンテンツなど、レゴブロックの世界観をテーマにしたインタラクティブな冒険型アトラクションを多数展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・経理・財務・経営企画いずれかの実務経験3年以上 ・日商簿記2級程度の会計知識 ・新しいシステムやソフトウェアを自ら学び、業務に活用できる方 ・英語を使用した業務経験、または英語力を継続的に高める意欲 ■歓迎要件： ・決算を、部分的な担当ではなく、一人で完結したことがある経験。 ・多国籍企業、またはグローバル本社の子会社における就業経験。
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市港区金城ふ頭2-2-1 勤務地最寄駅：あおなみ線線／金城ふ頭駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00（シフト制）
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 勤務条件に変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～5,500,000円 ＜月額＞ 333,333円～458,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■業績賞与（会社業績目標達成時に支給されます） ※前年の支給実績あり ■残業代：別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：50,000円／月まで 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 65歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 業務に必要な必須資格は費用会社負担で取得可能 ＜その他補足＞ ■確定拠出年金 ■社員食堂（1食400円の選べる日替り定食／サラダバー付き） ■髪型・髪色・ネイル・ピアスなど基本自由（別途規程あり） ■社内公募制度（人員募集を行う部署があれば、まず社内で告知。希望者は応募することができます） ■各種入場パスポートを支給 ※世界中のLEGOLAND(R)、マーリン・エンターテイメンツ社運営施設等の入場パスポート
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休日・休暇
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週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇15日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 慶弔休暇、産休休暇、育休休暇 他 ※有休は入社初日に付与します（試用期間の3カ月間は使用上限1カ月に1日）
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