法務アシスタント
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【代々木駅】法務スタッフ◆法律相談、不祥事・係争対応まで幅広く経験◆未経験歓迎／年間休日123日
～未経験から上場企業グループの法務・コンプライアンスに挑戦／契約書レビューから法律相談、不祥事・係争対応まで幅広く経験～ ■業務内容： 当社およびグループ全体における法務・コンプライアンス業務をご担当いただきます。 現在、当社には法務コンプライアンス部がありますが、同部署の重要性が高まる中、さらなる業務の高度化が求められています。そこで、現在のメンバーとともに、法務・コンプライアンス部をより一層盛り上げていただける方を募集します。 ■担当業務： （1）グループ全体のビジネス法務に関する業務 ◇契約書の作成・レビュー ◇グループ内における法律相談への対応 ◇法令に関する調査 ◇士業との折衝 ◇トラブルへの対応 （2）コンプライアンス関連業務 ◇グループ全体におけるコンプライアンス関連業務 ◇コンプライアンス委員会事務局の運営 ◇賞罰委員会事務局の運営 （3）臨床法務全般 ◇不祥事への対応 ◇係争への対応 ■求人の特徴： 当社は、ヤマノグループ創始者の山野愛子が提唱した美道五原則「髪・顔・装い・精神美・健康美」を企業理念に掲げ、さまざまな事業を通じて「真の美しさ」をつくるためのサポートを行っています。 多様性を尊重する企業風土のもと、一人ひとりの才能をより発揮できる職場環境づくりに取り組み、従業員全員の活躍を推進しています。また、お客様一人ひとりに寄り添い、豊かさと彩りを創造しながら、持続的な成長を目指しています。 現在、ホールディングスには子会社7社と3つの事業部があります。同じ会議に参加する機会があるほか、ビジネス職種の約50％が同じ本社ビルで勤務するなど、ホールディングス全体が互いに近い距離で仕事をしています。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件： 未経験可（ただし法務に関しての学習意欲のある方） ■歓迎条件： ・ビジネス実務法務検定試験合格者（級問わず） ・上場企業での法務業務経験 ・小売業界での法務業務経験 ・弁護士資格
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木1-30-7 ヤマノ24ビル 勤務地最寄駅：JR／都営大江戸線／代々木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 労働条件変更なし
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,094円～279,700円 固定残業手当/月：33,906円～40,300円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮します。 ・賞与：年2回※業績により変動 ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（1ヶ月10万円まで） 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 現場でのOJTが基本となります。 ＜その他補足＞ ■従業員持株会制度 ■企業型確定拠出年金制度 ■ベネフィットステーション ■慶弔見舞金制度 ■健康診断（年1回） ■インフルエンザ予防接種補助金制度 ■育休・産休制度 ■社員割引
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始休暇
この求人に興味がありますか？