建設・不動産法人営業
職務内容
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仕事内容
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【名古屋】営業マネージャー候補◆インフラを支える法定点検サービス◆年収700万／年休130日※土日祝
～建築物の安全を支える法定点検サービスの提案営業／年間休日130日／実働6時間20分／継続受注が見込めるストック型ビジネス／新規営業体制の立ち上げメンバー募集～ 当社は、マンション・オフィスビル・商業施設・学校・病院などを対象に、建築基準法に基づく定期調査・点検や外壁劣化診断を手掛けています。 今回募集するのは、新たに強化する営業体制の中核を担う法人営業ポジションです。顧客開拓から提案、受注までを一貫して担当いただき、営業手法の確立や営業組織づくりにも携わっていただきます。 ■業務詳細： ・新規顧客へのアプローチ、ニーズ調査 ・商談アポイントの獲得 ・顧客訪問による提案営業 ・見積書作成、提案資料作成 ・受注後の社内引継ぎ ・営業戦略の立案、改善提案 ■顧客先： 設計事務所、建築士事務所、ビル管理会社、私立学校・大学、私立総合病院 、マンション管理関連企業、商業施設運営会社 など 受注金額は調査の規模によって大きく異なります。（数十万円から数千万単位程度） ■ポジションの魅力： ・当社が取り扱う建築物の法定点検は、法律で実施が義務付けられているサービスです。そのため景気変動の影響を受けにくく、一度取引が始まると定期的な受注につながりやすいことが特徴です。売切り型の営業ではなく、長期的な関係構築を通じて安定した売上基盤を築くことができます。 ・業界内でも競争力のある価格提案が可能である点が特徴です。 ・新規営業組織の立ち上げフェーズのため、自ら営業手法を確立しながら組織づくりにも関わることができます。 ■インセンティブについて： 新規受注：受注金額の2％ ／ 既存受注：受注金額の0.5％ ※管理職へ昇格後は部署全体売上の1％がインセンティブとして支給されます。自身の成果だけでなく、組織全体の売上拡大にも貢献できる評価制度です。 ■当社について： 建築基準法などの法令に基づく建物の定期調査・点検を専門とする企業です。対象はマンション、オフィスビル、商業施設、学校、病院など多岐にわたり、建物の安全性や法令遵守を支えるサービスを提供しています。景気変動の影響を受けにくく、継続取引が発生しやすい社会インフラを支える事業です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 └業務上運転の機会が必ず発生いたします。 ・BtoBの営業にて、新規開拓の実績をお持ちの方 ・管理職または部下のマネジメント経験をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区錦1-7-26 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:30～17:30 （所定労働時間：6時間20分） 休憩時間：100分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 ■変更無
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給与
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＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 その他固定手当/月：60,000円 ＜月給＞ 360,000円～560,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収はインセンティブを含めた金額となっております。受注状況次第では上限の金額を越えての支給となることもございます。 ■残業手当：実働分支給 ■昇給：あり ■賞与：年2回（2ヶ月分/前年度実績） ※インセンティブとは別です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■会社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■上場準備に伴い順次整備予定 ＜その他補足＞ 【福利厚生】 ・昇給あり ・賞与年2回 └2ヶ月分/前年度実績 ・退職金制度 ・社員旅行 └25年7月は沖縄、26年7月は北海道
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数130日 ■休日： ・完全週休二日制（土日祝） ■休暇： ・長期休暇（GW／夏季／年末年始） ・有給休暇：あり ・その他：慶弔休暇 等
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