人事（教育・採用担当）

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仕事内容

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未経験◎【北九州本社】人事採用◆日本製鉄G◆正社員／年収460万円～／年休125日／フレックス

◆◇日本製鉄Gで安定／手当や福利厚生が充実／スキルや経験が身につく／マイカー通勤OK※無料駐車場あり◇◆ ■業務内容： 人事採用担当としての業務をお任せします。採用活動に関する各種業務を担当していただきます。 ※総合職採用のため、定型業務ではなく、課題抽出と改善推進を行っていただきます。 ※将来的に社内のローテーションによる、他部署・他業務への異動の可能性がございます。 ■業務詳細： ・採用活動（広報・募集、採用選考にかかる各種調整業務、面接対応など） ・採用に関わる企画、立案、運用・改善など ・各部門ごとの要員状況（必要人数、異動見込み、採用必要人数など）を踏まえた人員計画の策定、管理 ・その他、人事・採用に関わる業務 ■組織構成： 採用室（15名在籍） ■当社の魅力： ◎日鉄エンジニアリング株式会社が建設する環境施設の操業・整備・資材供給などの維持管理を行うと共に、関連するソリューションを企画・実行している会社です。 ◎全国に60ヶ所の事業所があり、廃棄物処理施設やエネルギー供給施設を安定稼働させる技術があります。業界や自治体から大きな注目を集めています。 ◎日本製鉄（株）が長年蓄積してきたユーティリティ供給設備のノウハウを生かし、多くの製造工場の設備を手掛けています。 ◎資源を無駄にしない社会を実現するために、日本製鉄グループの一員として、地球のため、未来のために、環境問題に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞ お人柄や意欲を重視した採用となります。 ■必須条件： ・大卒以上 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・PCスキル（Excel・Word・PowerPoint）

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県北九州市戸畑区大字中原46-59 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／九州工大前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～16:00 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の条件変更無し（但し、退職金の積立は試用期間満了後から）

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給与

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＜予定年収＞ 460万円～665万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～356,500円 ＜月給＞ 250,000円～356,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記、想定年収は、残業30時間/月を想定した金額となります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 （健康保険は日本製鉄健康保険組合） ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限なし） 家族手当：小学校進学前の子供1人につき毎月5,000円 住宅手当：家賃の50％支給／上限30,000円（条件あり） 寮社宅：入社時の社宅は遠方者が対象 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続1年以上 ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり（70歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後は必要な基礎知識を学ぶとともに、現場でのOJT研修も行います。 ＜その他補足＞ ■業務による手当（条件あり） ■財形貯蓄制度 ■育児休業、介護休業、看護休暇（取得実績あり） ■次世代育成助成金：小学校進学前の子供1人につき毎月5,000円 ■住宅補助制度 ■中小企業退職金共済制度 ■団体保険 ■福利厚生サービス利用補助（カフェテリアプラン等）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■有給休暇：入社時期に応じた日数を、入社時に付与。また毎年4月に勤続勤務に応じて12～20日を付与。