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倉庫管理・作業・在庫管理(ピッキング)

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松本運輸倉庫株式会社
尼崎市, 日本¥4,000,000 - ¥8,000,000 /年2週間前まで 2026/12/17
正社員

職務内容

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仕事内容

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【兵庫/尼崎】総合物流の運行管理◆年間休日120日◆転勤なし◆管理職へのステップアップ可能◆面接1回

~職種未経験歓迎×年休120日×転勤なし×面接1回/創業114年の安定基盤×組織改革の中心へ/未経験から物流マネジメントに挑戦できる環境~ ■採用背景: 創業114年にわたり総合物流事業を展開してきた同社。数年前には事業体制を見直し、より安定した収益基盤を確立しました。 今後の組織改革や次世代リーダー育成を見据えた募集です。 「年次や経験年数ではなく、頑張りや成果が正当に評価される組織づくり」を進めており、将来的に部門の中核を担う人材をお迎えしたいと考えています。 ■業務概要: セメント物流を支える運行管理部門にて、ドライバー管理や請求業務を中心に、物流オペレーション全体の管理業務に携わっていただきます。 入社後はデータ入力やスタッフとのコミュニケーションなど、取り組みやすい業務からスタート。徐々に配車・出荷・在庫管理などの流れを理解しながら、業務改善や組織運営にも関わっていただきます。現場と取引先、社内各部署をつなぐポジションとして、物流を円滑に動かす重要な役割を担う仕事です。 ■具体的な業務内容: <まずお任せする業務> ・ドライバーや現場スタッフとの連絡・調整業務 ・請求書作成やデータ入力などの事務業務 ・配車や出荷状況の確認・進捗管理 ・在庫管理や物流オペレーションのサポート ・取引先との各種問い合わせ対応 <ゆくゆくお任せする業務> ・担当者の進捗管理や業務フォロー ・配車・出荷・在庫管理を含む業務全体の最適化 ・部署内の業務改善や効率化施策の推進 ・若手社員の育成やマネジメント業務 ・運行管理部門の中核メンバーとしての組織運営 ■組織構成: 運行管理部門は事務スタッフを含め8名が在籍。 経験豊富なメンバーと連携しながら業務を進めるため、物流業界未経験の方でも業務知識を身につけやすい環境です。 ■当ポジションの魅力ポイント 1.未経験から管理職候補を目指せる 物流の基礎知識から学べるため業界未経験でも安心。将来的にはマネジメントや組織運営にも挑戦できます。 2.頑張りや成果を正当に評価する風土 社長様との距離が近く、現場の声が届きやすい環境。年次に関係なく主体的な取り組みが評価される組織づくりを進めています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ~業界・職種未経験歓迎~ ■必須条件: ・普通自動車免許取得済みの方 ■歓迎条件: ・大型自動車免許、運行管理者、乙種第4類危険物取扱者の資格をお持ちの方 ・物流、倉庫、運送業界での実務経験をお持ちの方 ・メンバー育成やマネジメントに興味をお持ちの方 ※資格は入社後に会社負担で取得可能です。未経験の方も歓迎します。

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県尼崎市大高洲町2-1 勤務地最寄駅:阪神本線/尼崎駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 7:00~16:00(シフト制) <勤務パターン> 6:30~15:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件は本採用と同じ

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給与

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<予定年収> 400万円~730万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績:計4ヵ月分(業績及び個人評価によって変動あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:無 住宅手当:10,000~15,000円 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 教育制度あり 資格取得費用の補助あり <その他補足> ・退職金制度 ・資格取得奨励 ・永年勤続報酬(勤続年数で記念品や旅行補助、休暇支給) ・チョコザップ法人会員

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 会社カレンダーにより月1~2回の土曜出勤有 慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇

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