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広告・メディア法人営業(既存・ルートセールス中心)

Other
株式会社Lumii
渋谷区, 日本¥4,000,000 - ¥6,500,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【渋谷】企業YouTubeチャンネルの企画提案法人営業◆課題解決|戦略提案|成長市場

【課題ヒアリング × YouTubeチャンネルの企画提案 × クロージングを担う】 ■企業概要 当社は、動画制作プラットフォームとYouTubeチャンネルプロデュース事業を軸に成長を続けるベンチャー企業です。企画・制作・運用まで一気通貫で支援し、総合動画プロデュース企業への進化を目指しています。 ■業務概要 企業のYouTubeチャンネルに関する課題やニーズを整理し、最適なチャンネルの企画・運用方針を提案しながら、受注までをリードする動画マーケティングコンサルタントのポジションです。 初回商談・2回目以降の商談を中心に、顧客の課題整理から提案、クロージングまでを担当します。単にサービスを説明するのではなく、企業がYouTubeチャンネルを運営する目的や実現したいことを丁寧に捉え、プロデューサーと連携しながら提案を組み立てていきます。 受注後はプロデューサーと連携してプロジェクトを立ち上げ、顧客との認識を合わせながら、進行に応じて徐々にプロデューサーへ引き継ぎます。売って終わりではなく、プロジェクトがスムーズに動き出すところまで関わるポジションです。 ■業務の流れ 初回商談 ↓ 顧客課題・ニーズの整理 ↓ 企業YouTubeチャンネルの企画・提案 ↓ 2回目以降の商談・クロージング ↓ 受注 ↓ プロデューサーと連携してプロジェクトを立ち上げ ↓ 進行に応じて徐々にプロデューサーへ引き継ぎ ■このポジションの特徴 ・初回商談から提案、クロージングまで、受注に直結する営業経験を積める ・サービスを一方的に売るのではなく、顧客の課題に合わせて、企業YouTubeチャンネルの企画や運用方針を提案できる ・YouTubeを中心とした動画マーケティングの知識や企画力を身につけられる ・受注後もプロデューサーと連携し、プロジェクトの立ち上げまで関われる ・少数精鋭の組織で、提案方法の改善や営業の仕組みづくりにも携われる ・成果次第では、事業責任者や新規事業の立ち上げにも早期からチャレンジできる ■業務の特徴 単なる営業ではなく、企業の動画活用戦略を考えるコンサルティング要素が強い仕事です。顧客課題に応じて企画内容や運用方針を設計し、受注後の立ち上げまで関与するため成果創出に深く携われます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須要件 ・無形商材の法人営業経験 ・Lumiiのカルチャーに共感いただける方 ■歓迎要件 ・法人営業、提案営業、コンサルティング営業などの実務経験 ・無形商材やマーケティング支援サービスの営業経験 ・動画、YouTube、デジタルマーケティングに関する知見 ・スタートアップ/ベンチャーでの就業経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神南1-6-5 渋谷ウェイプ9階9-1区画 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間の3か月は原則出社いただきます。

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給与

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<予定年収> 420万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,600円~365,400円 固定残業手当/月:56,400円~84,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※入社初年度の想定年収です。入社後の実績に応じて年収は変動します。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20,000円/月 家族手当:無 住宅手当:※徒歩通勤の場合、20,000円まで家賃補助支給 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■定期健康診断

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 長期休暇(年末)・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇

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